株式会社リクルートスタッフィング情報サービス

【リクルートG/在宅可】エンジニアのキャリア支援／派遣営業・マネジメント※フレックス／年休124日

---

～キャリアチェンジ歓迎！リクルートGのITエンジニア派遣事業会社／安定した企業基盤／取引先は大手企業が中心／「キャリア支援」「育成」に興味がある方歓迎／業界未経験歓迎／9割以上が未経験から活躍中！～

■業務内容：
＜既存取引企業の新規部署開拓×エンジニアのキャリアに伴走支援＞
当社の正社員派遣エンジニアの配属先（派遣先）を探索する営業活動と配属先（派遣先）で就業開始した以降のマネジメント業務をお任せします。
【具体的には】
各エンジニアと電話や対面で面談を実施し、そのエンジニアとキャリアアッププランの策定、そのスキルを身に付けられるプロジェクトの選定／アサイン、プロジェクト参画中の各エンジニアの就業フォロ一、派遣期間満了時の契約更新業務や単価交渉、等
・営業手法…メール・電話・オンライン・訪問
・営業１名で、既存取引顧客…5～10社前後／エンジニア…約80～100名のマネジメントを担当。

■魅力：
・業績好調！リクルートGの安定した企業基盤で成長できます。穏やかで面倒見良い風土です。
・フレックス制度有り、リモートワークOK、土日祝の年間休日124日で働きやすい環境です。

■業務の特徴：
正社員エンジニアの採用強化につさ、新たな派遣先の確保や、レベルアップを目指すエンジニアの伴走支援を行います。リクルートGとして、社会的価値を追求し続け、価値を創造を大事な行動指針としています。

■配属先情報：
配属先にもよりますが、概ねメンバー8～10名、MGR１名の人数構成となっています。メンバーの平均年齢は20代後半～30代が中心です。

■当社の特徴：
・当社は、IT業界で働きたい意欲を持つ方々が、未経験で「エンジニアとしてのキャリア」をスタートを切れる会社として、大きな成長を遂げてきました。
・ITエンジニアの需要は、ここ数年急速な高まりを見せています。一方将来的には深刻な労働力人口の不足が懸念され、エンジニアにおいては、今現在でも不足をしているのが実状です。こうしたマーケットに応えるため、また、働きたい意欲をもつ方々が経験の機会を得られるための環境や体制を整えることに注力しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
＜IT知見不問＞
■必須条件：以下の何れかに該当する方
・部下やアルバイトなどの育成経験があり、お客様への提案経験がある方（例： 携帯ショップ等でお客様へ商品の案内・購入支援など）
・営業経険（個人／法人不問）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区亀戸5-2-3 さくら亀戸ビル3F
勤務地最寄駅：各線／亀戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:50
＜その他就業時間補足＞
■上記は標準的な勤務時間例です。■平均残業時間：月35時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員での採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実額支給※当社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：同社規定による

＜定年＞
60歳
65歳迄再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■導入研修後はOJT。
■資格取得支援制度：推奨資格は1回目の試験代を全額支給＋資格取得時に祝い金を支給
・システム監査技術者…10万円　・プロジェクトマネージャ…10万円　等

＜その他補足＞
■各種社会保険完備 （雇用、労災、健康、厚生年金）
　※東京都情報サービス産業健康保険組合加入（定期健康診断、人間ドック、メンタルヘルス相談、保養所、フィットネスクラブ、運動場 等）
■団体生命保険 （会社負担）
■通勤交通費支給（当社規定による）　他
■残業代全額支給
■シフト勤務手当（シフト勤務の場合）
■慶弔祝金・見舞金
■資格取得支援制度 （推奨資格は1回目の試験代を全額支給＋資格取得時に祝い金を支給）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年次有給休暇
■夏季・年末年始休暇
■特別休暇 （慶弔、産前・産後、公傷、育児）