リネットジャパングループ株式会社
【名古屋】SE、PG◇日本最大級ネットリユースショップ◇大規模/上流~下流一貫して担当
募集要項
おしごと用語集仕事内容
●会員数500万人を誇るインターネット自社サービス「ネットオフ」運営
●東証グロース上場企業
●システムの開発・運用・保守業務や社内の問い合わせ対応などをお任せ!
■仕事内容
本、ゲーム、DVD、CDの中古通販ECサイト「ネットオフ」を支えるバックエンドの業務システムの開発・運用業務を担当していただきます。
【業務詳細】
・仕入/販売/商品/在庫/物流などネットオフの基盤となる膨大なデータを取り扱う大規模社内業務システムのバックエンド開発
・サブシステムの機能追加、機能改修
・データ修正やSQLを用いたデータ集計などの運用業務
・仕様確認や不具合調査などの問い合わせ対応
・レガシーコードのリファクタリング、リプレイス
システムの運用・保守業務や社内の問い合わせ対応からスタートし、運用保守に限らず、システム化による運用保守業務の改善や、他部署の業務効率化のための開発業務などにも携わっていただきます。ゆくゆくは、要件定義から保守運用までトータルに対応頂くことを期待しています。
【担当工程】
・開発
・テスト
・リリース
・運用保守
・簡易なIT機器のトラブル対応
【開発環境】
言語:Java、PHP、C#
DB:Oracle
OS:Windows
コミュニケーション: Microsoft Teams、Slack、Backlog
■事業の魅力、安定性
サーキュラーエコノミー(循環経済)へのシフトが進む中、消費者も新品で商品を購入して消費するのではなく、積極的に環境にやさしいリユース商品を選ぶなど経済的側面以外の理由でリユースを商品を選ぶ行動が増えてきました。
そういった背景もありリユース市場自体が3兆円を超え大きく成長をしており、ECリユースに長く携わる弊社の事業も比例して大きくなっております。
成長するリユース市場のなかでも特に成長性が高い、インバウンド需要の高いホビー・アニメ関連商品や、リサイクル事業との関係性が深い家電商品など取扱い商品の拡大をすることでリユース事業は安定した成長を実現しています。
■当社について
「リユース事業」「小型家電リサイクル事業」「障がい者福祉事業」「外国人技能実習生送り出し事業(HR事業)」での、ビジネスを通じた社会貢献を目指す東証グロース上場企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・プログラミングの経験
・業務システム開発の経験
【歓迎要件】
・RDBMSを利用した開発の経験 3年以上
・大規模システムの開発、運用経験
・API・バッチなどの開発・運用経験
・小売業・流通に関する知識
・Microsoft Accessの経験
勤務地
本社
住所:愛知県名古屋市中村区平池町4 グローバルゲート26F
勤務地最寄駅:名古屋臨海高速鉄道あおなみ線/ささしまライブ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■あおなみ線
「ささしまライブ」駅からグローバルゲートへは歩行者デッキ直結
■在宅勤務制度あり(週1回~等級によって変動)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与は変わらず、試用期間中は賞与評価対象に含まれません。
給与
400万円~502万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):224,800円~281,000円
固定残業手当/月:43,200円~54,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
268,000円~335,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験、前職給によって決定致します。
■賞与:年2回(5月、11月)
■昇給:年1回(10月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:支給条件あり
住宅手当:支給条件あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金前払制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■定期健康診断
■従業員持株会
■ストックオプション制度
■住宅手当(支給条件あり)
■家族手当(支給条件あり)
■テレワーク制度(週1回)
■入社時に周辺機器購入費用として5万円(別途一律支給)
休日・休暇
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇(2日)
■有給休暇(入社時3日、半年経過後7日付与/以後労働法規通り)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:リユース事業「NETOFF」/小型家電リサイクル事業「ReNet.jp」/グループホーム事業/海外事業
■事業概要
・「NET OFF」ブランドで展開するインターネット・リユース事業
・「ReNet.jp」ブランドで展開する”都市鉱山”リサイクルをテーマとした小型家電リサイクル事業
・障がい者の「住」+「職」+「行政」連携モデルの全国拡大を目指す障がい者向けグループホーム事業
・カンボジアでの技能実習生送り出し事業
※リサイクル事業提携自治体
全国700市区町村以上 ( 2024年7月時点 )- 所在地
〒474-0053
愛知県大府市柊山町3-33- 設立
- 2000年7月
- 従業員数
- 1,644名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 1,718百万円
- 売上高
8,587百万円
- 経常利益
- 842百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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