掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

株式会社アイグランホールディングス

【広島】IPO準備室(管理職候補)◎福利厚生充実/転勤なし/保育施設数 全国No.1

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【広島】IPO準備室(管理職候補)◎福利厚生充実/転勤なし/保育施設数 全国No.1

■業務内容:
管理部門の統括責任者、IPO準備室の管理職として企画・管理・実行などに取り組みます。
・IPO準備業務(財務会計に関する規程整備、内部統制、各種書類作成)
・中長期経営企画及び事業戦略立案、執行管理サポート
・各部署の分離、統合など再編を含む組織設計
・各管理部署が円滑に正確に機能するように、組織横断的な業務プロセスやフローなどの構築
・特命業務の対応
※上記以外にも、各部署の機能・業務をさらに向上させ、効率化させるプロジェクトを積極的に企画してほしいと考えています。経営企画室として使命と責任を持って全力で取り組むことが期待されます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■入社後について:
ご入社後は1カ月~最長3か月程度広島本社での研修を行います。(借り上げ社宅など住宅負担相談可能)
※東京・大阪勤務の場合は月一で広島本社の経営会議にお越しいただきます。

■当社の特徴:
世の中のニーズを社会課題と捉え、解決策を新しいカタチで提示し実行することが同社の行うビジネスの本質です。同社は2001年に、民間企業としていち早く保育サービス事業を展開しました。「待機児童問題」の解決をミッションに掲げ、現在、同社が運営する保育施設は、全国40都府県401施設にまで増加しています。保育サービスを受けたくても受けられない児童や家族を減らすべく、認可保育園を含む保育施設を自分たちの手で生み出し続け、年平均で150%の成長を実現してきました。その成果が認められた結果として、2012年10月16日には、同社の事業が「第7回ニッポン新事業創出大賞」というニュービジネスコンテストにて、最優秀賞に輝きました。

■社内の雰囲気:
若いメンバー・中途入社が多いことから、さまざまな視点での議論が行われており、活気あふれる雰囲気で男女関係なく全員が同じ目標に向かって意見を出しやすい風土があります。それゆえに「アクティブ(自らが行動する)」で「ポジティブ(前向きに考える)」である方を求めています。「会社を動かす人材になりたい」「こういう仕事を行っていきたい」など、何らか目的意識・上昇志向がある方を求めており、会社が発展する中での屋台骨である管理本部を共に創ることができます。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PCスキル(Excel、Word)
・経営管理及び経営企画、事業企画、事業執行責任者、管理部門責任者など、いずれかの経験
・高い数値管理能力
・各種制度を適正な運用に乗せるための管理能力(人事を含む)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市西区庚午中1-7-24
勤務地最寄駅:広島電鉄宮島線/古江駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■1ヶ月単位の変形労働時間制

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
420万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~830,000円

<月給>
350,000円~830,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は管理職採用を想定しており時間外の支給はございません。
※上記月額は年収÷12か月
※詳細は年齢・経験・前職給与を考慮の上、面接評価により柔軟に対応する場合があります。
■管理手当:40,000円(月額に含む)
■昇給:年1回(7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:20,000円を上限に支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:65歳までの雇用延長制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
これまでの経験を加味して当面の業務内容を決定します。

<その他補足>
■フィットネスジム無料
■保育園無料
■医療保険GLTD制度加入:ベースで収入補償20%、任意加入で~80%までプランあり。団体加入のため月500~600円程度で加入できます。
■マッサージチェア(男女別)
■社員食堂無料
■カフェスペース・フリードリンク
■介護による週休3日制
■退職金積立制度
■社員持株会制度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

日曜、祝日を含む月9日(2月は8日)のシフト制
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社後6ヶ月より初年度10日、翌年以降は法廷通り)、育児・介護休暇
※土曜日はシフト勤務(月2回程度)

会社概要

事業概要

■企業概要:
「待機児童問題」に民間の"チカラ"でチャレンジしています。認可保育園は、北海道から沖縄まで80園(2020年10月現在/開園予定含む)、事業所内保育園(認可外保育園)は、青森県から鹿児島まで313施設を受託。51施設の社員向け保育園を直運営しています。

所在地

〒733-0822
広島県広島市西区庚午中1-7-24

設立
2013年11月
従業員数
5,188名
上場市場名
非上場
資本金
71百万円
売上高

15,520百万円

経常利益
1,139百万円
平均年齢
38.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011281409

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