掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

エイムネクスト株式会社

【宮崎】ニアショア開発拠点エンジニア(システム・インフラ運用)【U・Iターン歓迎】

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【宮崎】ニアショア開発拠点エンジニア(システム・インフラ運用)【U・Iターン歓迎】

高鍋事業所は、地方人材の活用、中堅社員の生活設計の選択肢拡大、自社の既存ビジネスと地方経済との融合を行うため、 自社ニアショア拠点を開設しました。
当事業所では、当社の既存ビジネスである、顧客企業の業務アプリケーション/システム開発、組み込みSW開発、インフラ導入及び保守運用サポート等を行っています。
また高鍋独自の事業として、産業/公共分野での効率化や課題解決を実現するスマートタウン事業、地域企業のITサポート事業、地域の観光資源を活用した宿泊事業も推進しています。今後に向けての様々なアイディアがあり、高鍋町と共に成長したいと考えています。
新しいことにも進んで取り組める、エネルギッシュなエンジニアの方を歓迎します。

■職務内容:ITインフラ(サーバやNW)について、お客様の要望をシステム要件に落とし込み、設計や設定、運用等、上流から下流まで幅広く業務を行います。業務例:
・要望ヒアリング、ソリューション選定/提案
・ソリューション導入(設計、マウントや配線、config等設定)、運用保守
・小規模ネットワーク拠点構築
・障害、サービスデスク対応
・ネットワーク、サーバ等インフラの構築/運用支援

■当社の特徴:
・製造業やサービス業のお客様を中心に、コンサルティングサービスを提供している会社です。ビジネスや業務の視点と、技術の視点の両方を大切にしています。
・最初は5名からスタートし、現在日本で約80名、海外を含めた連結で約110名、今後も新規事業や海外事業など、これから更に面白くなる、成長企業です。従業員と会社
と分けて考えるのではなく、会社作りを一緒に行う、そういう環境に身を置くことができます。
・無借金経営、毎年黒字、財務体質も優良です。今後も堅実に成長をしていきます。安定したキャリアを形成することが可能です。
・中国、ベトナムに現地法人を持っています。今後も南米や東南アジアを次のターゲットとして計画中です。
・様々な国籍の者が働いており、多彩な人材が揃っています。良い影響や刺激を周りから受けることができます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:以下いずれか該当する方
・ネットワークやインフラ設計・構築の経験1年以上
・インフラ(NW)運用1年以上(RHCEやCCNA、CCNP資格があれば尚良)
・システム運用保守1年以上
▼ 歓迎条件:
・AWS、Azureの経験
・技術感度の高い方(自己学習もされている方)
・「サーバ構築経験はあるけど、ネットワークは経験なし」等、片方のみのご経験でも歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
高鍋事業所
住所:宮崎県児湯郡高鍋町大字南高鍋6872-7
勤務地最寄駅:日豊本線/高鍋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:10時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
専門業務型裁量労働制(みなし労働時間45時間/月)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,226,444円~4,453,572円

<月額>
250,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験・スキルにより前後する可能性あり。「月額」は裁量労働時間分として月45時間の時間外勤務手当を含む。時間外労働の有無に関わらず支給。
尚、経験・スキルが浅い場合は固定残業制となり、「月額」は固定残業代として月45時間分(64,463円~128,869円)を含む。45時間を超えた分は別途支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■各種社内トレーニング(プログラミング、ロジカルシンキング、プロジェクト管理など)
■自己啓発を含め書籍購入費は基本的に会社負担
■勉強会
■課題図書制度
■各種資格試験の受験料を支給

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■クラブ活動(ゴルフ、テニス)
■社内交流(各種社内イベント、暑気払い、創立記念パーティ、忘年会、社員旅行など)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12/30~1/3)、特別休暇(慶弔など)、年次有給休暇(初年度10日、最高20日。半日単位の取得可)

会社概要

事業概要

■事業概要:
製造業・サービス業の顧客をメインのターゲットとし、“仕組み”と“技術”の2つのアプローチからコンサルティングサービスを展開しています。

所在地

〒105-0014
東京都港区芝1-10-13 芝日景有楽ビル7F

設立
2001年10月
従業員数
72名
上場市場名
非上場
資本金
26百万円
売上高

1,202百万円

平均年齢
34歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011282158

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