株式会社ドクターネット
【東京】プロダクトリード(次世代システム開発)~IT×医療サービス/遠隔読影事業トップシェア~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容:
当社は遠隔画像診断支援サービスを提供しており、診断症例数は年間200万件以上を誇る国内トップクラスの企業です。今回のポジションでは、最新技術の恩恵を医療現場含むユーザーが受けられるよう、モダンな技術と手法を用いてシステム次世代化をリードしていただきます。
【詳細】
・スクラム管理含む各種管理業務
・ユーザーニーズの調査・分析、要件や仕様への落とし込み、その他各種上流工程作業
・ベンダー管理
【開発体制】
業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。
【開発環境】
開発言語:C#, Python3, TypeScript, JavaScript
フレームワーク:.NET Framework .NET Core, React, Next.Js
データベース: SQL Server, MySQL
OS:Windows , Linux
インフラ:データセンター, AWS
プロジェクト管理:Backlog
ソースコードバージョン管理:Git (GitHub/AzureDevOps)
コミュニケーションツール:Slack
【ドクターネットで働く魅力】
ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。一方で、従業員規模は約100名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。安定した財務基盤の中で、ベンチャー並みのスピード感と裁量で事業開発が行えるのが、ドクターネットの魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・Webアプリ開発において、PjMまたはPdMとしてプロジェクトを牽引してきた経験:3年以上
・AWS等パブリッククラウド環境でのシステム開発・運用経験:2年以上
・ユーザー部門含む部署横断でのプロジェクトリード経験
・スクラム開発リード経験
※選考過程でリファレンスチェック実施予定(2名程度)。現職退職済の方や前職の方でも可/また、実施時期や人数等も相談可
勤務地
【本社】
住所:東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル8階
勤務地最寄駅:都営浅草線/都営大江戸線/大門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
800万円~1,500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):660,000円~810,000円
<月給>
660,000円~810,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職給与、経験等考慮のうえ決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給(上限月額100,000円)
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■研修制度(新人研修、等級別社外研修等)
<その他補足>
■産前産後休業
■育児休業
■介護休業
■健康保険組合の契約保養施設
■自己啓発補助金制度:業務の関連有無にかかわらず、資格取得検定受検にかかる費用の一部を会社負担します。社員が自ら育つ仕組みづくりの一環として、自身の能力向上や成長を促す制度です。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~)、介護休暇
会社概要
- 事業概要
当社は1995年設立以来、『いつでもどこでも、高品質な画像診断を。』という企業理念のもとに、遠隔画像診断サービスを中心に提供している国内最大手企業です。遠隔医療は国を挙げて推進されていますが、画像診断は医療分野の中でも「遠隔化」が特に先行している分野で、症例数は年々右肩あがりに増加しています。今後は既存事業の強みを活かしながら、AI・海外事業など新たな事業創出フェーズに入ります。
- 所在地
〒105-0012
東京都港区芝大門2-5-5 往友芝大門ビル8F- 設立
- 1995年1月
- 従業員数
- 144名
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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