株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

【江坂】法務課リーダー～課長《回転寿司「スシロー」等の運営企業》英文契約レビューやM&A関連なども

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■仕事内容：法務担当者として、主に契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）、社内規程管理、コンプライアンス教育、等の業務を担当頂きます。経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。将来的には英文契約書の作成・審査をはじめとした海外子会社関連の法務業務やM&A関連業務などにも携わっていただきたいと考えています。
※ご経験や御志向によって、業務の担当を決定いたします。なおご経験によっては入社当初より海外関連の業務を担って頂く事もございます。
※本ポジションはラインマネージャーはいますが、高い裁量権をもって、法務部門をリードすることが可能です。
■業務詳細：
（1）法務
国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1:中国語契約1　のイメージ）／国内外事業の契約雛形等の作成・改定／国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート／国内外の係争対応／法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応／許認可・規制法対応／海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携／M&Aに伴うDD対応及び買収後のPMI（法務の観点から、当社グループに必要な体制の構築支援）／その他各種法律相談
（2）広告物審査・管理体制の構築
広告物の審査／広告物に関する管理体制の構築・教育
（3）知的財産：知的財産管理（商標・特許・ドメイン管理等）
（4）個人情報管理
（5）コーポレート運営・経営管理
会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応／株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等／取締役会の運営事務局／社内規程の制定・見直し／証券取引所対応（適時開示や各種届出等）／各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援（登記手続き等を含む）／マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます
（6) コンプライアンス関連業務
社内コンプライアンス教育／賞罰委員会事務局
※内部統制は別に専門部署がございます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社もしくは企業法務系法律事務所での企業法務としてのご経験（目安：5年以上）
※企業規模や業種は問わない

■歓迎条件：
・英文契約レビューが即戦力として行えるレベルの英語力
・M&A、グループ内再編に独力で関与した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府吹田市江坂町1-22-2
勤務地最寄駅：各線／江坂駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型年金制度

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■健康診断・人間ドッグ
■地域手当：原則、勤務地の所在地（都道府県）に応じて支給
・本部採用は基本的に本社の為「大阪」15,000円支給
・東京事務所の場合は「東京（特定地区内）」20,000円支給
＊海外駐在員は支給対象外

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇：入社日に5日付与、半年後にもう5日付与
■結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり