掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

株式会社JERA

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【東京・日比谷】計装制御設備スペシャリスト/E&Cエンジニア(担当~課長代理)G2430

正社員
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仕事内容

【東京・日比谷】計装制御設備スペシャリスト/E&Cエンジニア(担当~課長代理)G2430

~グローバルに活躍できる会社/世界の様々なエネルギー問題の解決に貢献/国内最大級の発電能力を有する安定基盤を活かし、挑戦的なビジネスを展開/抜群の福利厚生・就業環境で長期就業可能~

■職務内容: ※変更の範囲:会社の定める業務
火力発電設備および燃料設備(LNG・石炭)の計装制御設備に係る以下業務を行っていただきます。
・火力発電所がかかえる課題について、様々な視点で分析、評価、検討を行いベストな解決策を見いだす。また、それを実行し推し進める。
・大規模工事の基本計画を策定し、多くの関係者とともにプロジェクトを推進する。
・設備の不具合について、効果的で、かつ、経済的な対策を立案し、電力設備の早期復旧、利用率向上に貢献する。
・海外ベンダー等との協議を行い、調査/検証を進め、調達改革を行う。
・保修技術管理/標準化を行う。
・新規プラント建設/新設設備設置/既設プラント撤去に係るエンジニアリングの実施。
・研究計画の立案および実行

■部門の役割:
安全で強靭なクリーンエネルギー供給基盤を支える最先端の技術ソリューションを提供する。

■ポジションの魅力:
・国内、海外での技術検討業務を通して幅広い技術力や、技術検討手法を身に着けることが可能です。また、そのための広い人脈を得ることが可能です。
・JERAが保有する技術を活かし、高度な技術サービスを各発電所へ提供することで、信頼の業務を行うことがで可能です。
・大規模工事の基本計画を策定し、多くの人が関係するプロジェクトに関わることで、マネジメント力を向上させることが可能です。
・海外ベンダー等との協業により、Global業務のスキルを身につけることがで可能です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プラントメーカ、プラントエンジニアリング会社等において計装制御設備の設計、建設、サービス、調達等の業務の経験
・電気/電子工学、熱力学等の専門的知識および検出器、操作端、制御装置、保護装置、計算機などの不具合事象診断の専門的知識

■歓迎条件:
・火力発電所における計装制御設備の保守、トラブル対応等の経験

勤務地

<勤務地詳細>
東日本支社
住所:東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル9階
勤務地最寄駅:都営三田線/内幸町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
※ただし、業務の必要により東京、名古屋、海外拠点(欧米・アジア・豪州等)などに配転・転勤・出向等を行うことがある。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
<その他就業時間補足>
1日最低4時間以上勤務すること

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~580,000円

<月給>
240,000円~580,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記年収は想定残業時間30h分の残業代込みで算出しています。
■昇給:あり
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に基づき支給
家族手当:扶養手当(規定に基づき支給)
住宅手当:規定に基づき支給(条件あり)※持ち家対象外
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:福利厚生その他欄参照

<定年>
60歳
65歳まで継続雇用可能

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修などの階層ごとの役割を理解するための研修や、専門技術向上、ビジネススキル強化、語学習得などのスキルアップにつながる研修などの他に、自己啓発を支援する制度など有り

<その他補足>
■在宅勤務制度:部門長との事前協議の上必要に応じ適宜適応。
■退職金制度:※401K等の年金運用型とは違い、会社が積み立てを行い退職時に一括で支払う制度。詳細は規定に準ずる。
■カフェテリアプラン、住宅補助、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇、有給休暇※入社月によって按分、夏季休暇3日間(6~10月)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、傷病休暇、慶弔休暇等)、ライフサポート休暇

会社概要

事業概要

<事業内容>
・火力発電事業
・再生可能エネルギー事業
・ガス・LNG事業
・上記各事業に関するエンジニアリング、コンサルティング など

所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング25F

設立
2015年4月
従業員数
4,601名
上場市場名
非上場
資本金
100,000百万円

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011287022

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