掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/11/23(土)

JR西日本不動産マネジメント株式会社

梅田・転勤なし◆社内法務(登記経験歓迎)◆フレックス・リモートで子育て両立/残業10H/不動産管理業

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

梅田・転勤なし◆社内法務(登記経験歓迎)◆フレックス・リモートで子育て両立/残業10H/不動産管理業

◇賞与4.6ヶ月/JR西日本グループで安定
◇柔軟な働き方や、穏やかな社風理由、安定性が理由での入社多数
◇フレックスタイム制で、お子様の参観日のため15時に退勤する等、ご家庭の状況に合わせて出退勤可能です♪
(例:電車の混雑を避けて10時出社、家庭事情で8時出社など人それぞれ)
◇社員旅行や、ファミリー旅行など、福利厚生も充実♪

■仕事内容
本社の法務業務全般をお任せいたします。
現在1名のメイン担当(30代)がいるため、その担当者と一緒に法務対応をいただきます。

■業務詳細
(1)商業登記及び商標並びに許認可に関する事(全体の5割程度)
 各種契約書のリーガルチェック 
(2)法律相談(全体の3割程度)
(3)その他 (下記併せて、全体の2割程度)
・コンプライアンス
・労務問題(弁護士相談など)
・法令遵守マニュアル作成(作成・改訂) その他
・損害賠償・求償に関する事
・お客様との訴訟・調停・クレーム対応
・取締役会・株主総会等のの機関事務(株主は親会社のみのため業務量としては少ない)

■補足
・登記のチェック業務もあるため、司法書士/行政書士事務所で同様のご経験があるとお強味を活かせます。
・現在、登記は会社付の司法書士の方にお任せしていますが、時間がかかることがあるため、社内で対応できるようにしたいと考えています。そのため、経験のある方を歓迎しております。

■組織構成:
2名の組織。40代男性メンバー、60代課長(男性)
・全社的に柔らかい雰囲気の方が多く、質問相談などフランクにコミュ二ケーションをとりやすい環境です!
・中途入社100%でなじみやすさ◎

■キャリア:
係長→課長代理→課長、などのポジションアップを目指していただきます。3~5年以内に課長を目指していただけるのが理想です。
※経験によっては入社直後から課長代理の採用となる場合もあります。

■働きかた ★ココがpoint★
・年間休日122日
・完全週休二日制(土日祝休み)
・残業平均10h程
・転勤なし
・出張基本なし
★フレックス…制度があるだけでなく、実際に利用し、ワークライフバランスを整えられえています!またその雰囲気が浸透◎
★在宅勤務も一部あり

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも
・企業法務
・商業登記のご経験

■歓迎:
・ビジネス実務法務検定2級以上 保有

★当社について
・JR西日本不動産開発(株)100%出資
・これまでは親会社が開発・保有する物件の管理サポートを行っていましたが、2023年より同物件の運営・管理全般を任されることに
・この事業拡大に伴い、更に安定・また社員数増加で会社規模も約115名と拡大
・学歴不問

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル17F
勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

【変更の範囲:なし】転勤はなく、腰を据えて働くことが可能です。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
月残業10時間程

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):309,900円~347,900円

<月給>
309,900円~347,900円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給:残業手当を除く/年収:残業手当10h相当込
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2023年度実績…賞与4.6カ月)
■モデル年収
42歳:550万
45歳:600万※係長/持ち家手当・扶養手当込み
50歳:650万※課長代理/持ち家手当・扶養手当込み

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者8千円 22歳未満の子一人につき3千円
住宅手当:賃貸住宅の場合、上限23,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
 

<その他補足>
■住宅手当
■社会保険完備
■フレックス制度
■退職金制度
■産休育休制度
■社員持株会
■福利厚生クラブ(リロクラブ)
■人間ドック受診
■各種レクリエーション(社員旅行・ファミリー旅行等)
■在宅勤務(全従業員利用可)
■リモートワーク可(全従業員利用可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土日祝の休日出勤は原則なし。
■年末年始休暇■有給休暇■慶弔休暇■介護休暇■産前・産後休暇
・年次有給休暇は4月入社の場合は初年度10日、10月入社の場合は6日付与。

会社概要

事業概要

■事業内容
・プロパティマネジメント事業
・ビルマネジメント事業
・コンストラクションマネジメント事業
・空間マネジメント事業

所在地

〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル17F

設立
1986年6月
従業員数
117名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
平均年齢
47.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011288143

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