掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/11/28(木)

LE.O.VE株式会社

【渋谷本社】内部監査業務◆専門性の高い社員在籍・都内トップ級シェア/業界トップ級休日・年休120

締切間近
正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【渋谷本社】内部監査業務◆専門性の高い社員在籍・都内トップ級シェア/業界トップ級休日・年休120

【業界トップクラスの成長企業/多様なサービスラインナップ(訪問看護、訪問介護、リハビリテーションなど)、専門性の高いスタッフ在籍(経験豊富な看護師や介護福祉士、理学療法士、作業療法士など)、地域密着型のサービスで事業拡大中】
◆賞与年2回/月残業20H以内/業界トップクラスの休日休暇数(土日祝休み・年休120日など)◆

■業務概要:
「親を呼びたいまちづくり」を合言葉に、社会貢献性の高い訪問看護サービスを展開する当社の内部監査担当にて、国内、社内ルールどおり処理ができているかの監査や内部統制の評価を実施するお仕事です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細:
・監査計画の立案、実施
・内部監査の実施、内部監査調書の作成と報告
・監査結果を受けたフィードバックの実施と、改善に向けたアクションのリード
・社内内部統制ルールどおりに運用されているかの確認
・業務効率に繋がる改善提案、データ分析
・監査役との連携
・内部統制(J-SOX対応)の評価、構築支援
※将来的にはご自身のスキルに応じ、内部監査室長や監査役をお願いしたいと考えております。 

■組織構成:
本社と支店事務の約50名以上で組織されています。
■訪問看護事業について:
訪問問看護とは、看護師等が利用者の自宅を訪問して、病状の観察、診療の補助(医療処置やバイタルサイン測定等)、療養上の世話(清潔や排泄の支援等)、機能訓練を行うサービスです。
訪問看護利用者数は、2021年の調査によると全国で約58万で、10年前の2011年の約23万と比較すると、この10年でおよそ3倍に増加しています。●高齢化が進む日本において、訪問看護利用者は今後も増加することが予想されておりニーズの高まり続ける業界です。

■同社について:
2007年設立の同社は、東京都内を中心に訪問看護事業を展開しています。患者様の自立を促すサービスを特徴とし、日中のみのサービスを提供しています。企業理念として「親を呼びたいまちづくり」を掲げており、在宅医療、訪問看護業界をリーディングカンパニーとして店舗を拡大しております。
同社ではこれまでの経験よりも挑戦や向上心などお人柄を重視して採用をされています。また入社年次をとわずに昇給・昇格ができ、風通しが非常に良い環境です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界・業種未経験歓迎>
■必須条件(以下いずれかの1つの経験をお持ちの方):
・内部監査のご経験
・J-SOX評価の経験
・企業リスク関連のコンサルティング経験
・内部統制関連のコンサルティング経験
・監査調書や、監査報告書等の作成、レビューの経験

■歓迎条件:
・セキュリティアセスメントの経験
・ITコンサルティングファームでのコンサル経験
・監査法人での会計監査の経験(公認会計士の資格を有する方)

<必要資格>
歓迎条件:公認会計士

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神南1-17-11
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
転勤は当面予定していません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・月平均残業20時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
待遇面変更なし

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):258,000円~400,000円
固定残業手当/月:102,000円~145,000円(固定残業時間44時間30分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
360,000円~545,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回7月
■賞与:年2回5月11月支給(1回あたり月給1か月分)

給与に関しては、経験に応じて要相談

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月15,000円まで
住宅手当:月5,000円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年2ヶ月以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
◆ビジネススキル研修支援制度
200種類以上の研修が無料で受講できます。

<その他補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇■GW休暇■有給休暇(社員平均有給休暇取得日数:昨年度5日~10日)■慶弔休暇■産休育休■介護休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容:
・介護保険法に基づく居宅事業(事業番号 1361290024)
・医療保険法に基づく居宅事業(事業番号 7199300)
・自由契約での訪問医療事業

所在地

〒150-0041
東京都渋谷区神南1-17-11

設立
2007年7月
従業員数
700名
上場市場名
非上場
資本金
88百万円

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011288201

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