株式会社道光産業
【秋田市】建具工事の積算・施工管理担当◆年間休日127日/有休取得平均7日程度/転勤可能性低◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
秋田県秋田市に本社・工場を構え建具工事業や板金工事業などを行う当社にて、積算・施工管理・法人営業のお仕事をお任せいたします。
ご入社直後は積算と施工管理業務を中心に業務をお任せし、徐々に営業の仕事もお任せをしていく予定です。
■見積書作成と営業:
ビル用建具工事や外内装金属パネル工事、アルミニウム・ステンレス手すり工事、建築板金金物工事などの積算・見積書の作成を担当します。
東北6県を営業エリアとして、大手ゼネコンや地域の建設業者、設計事務所、施主への営業活動を行います。
■主な営業先:
既存顧客とのつながりを大切にしつつ、仕事の拡大を考える上で新規顧客の開拓も重要視しています。
主要なお客様は大手ゼネコンが6~7割を占め、他にも地場ゼネコンなどが含まれます。
■施工管理と打合せ:
建設現場での施工管理や打合せに関わります。
担当する主な工事はサッシ工事や金属工事です。
■工事エリアと出張:
主な工事エリアは秋田県、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県です。
建設現場の所在地に応じて、月に2回程度の宿泊を伴う出張が発生する場合があります。
■深夜時間帯と残業:
深夜時間帯での工事は基本的に発生しません。
残業は場合によって発生することもありますが、努力して最小限に抑えるようにしています。
■配属部署について:
営業部への配属を予定しています。
・秋田市本社の営業部員は10代(男性1名)、20代(男性2名)、40代(男性1名/部長)、50代(男1名)、60代(男1名)の計6名体制の組織です
■当社について:
当社は秋田県秋田市に本社・工場を構える「人と自然と環境の調和」を志とする建設業の企業です。
従業員数15名で建具工事業や塗装工事業などを幅広く手掛け、大手企業との取引もあります。
当社は、経常利益や純利益を増加させ、地域での評判・顧客からの信頼も高まっています。環境に配慮した施工と持続可能な社会への貢献を目指し、建設業での差別化を図っています。
秋田県を中心に活動し、地域社会への経済的な貢献や技術の向上にも力を入れています。
経験と技術力に裏打ちされた建設業界でのリーダーシップを持ち、品質の向上と持続可能な社会への貢献に情熱を注いでいる会社です。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築業界での積算、施工管理、営業職のいずれかのご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:秋田県秋田市新屋鳥木町1-47
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※マイカー通勤可(駐車場あり)
<転勤>
当面なし
※転勤0とは謳えませんが基本的に転勤の発生は想定しておりません
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業はほぼ発生いたしません
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
300万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):175,000円~250,000円
<月給>
175,000円~250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:あり
■賞与:あり(前年度支給実績4.5ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月上限7,200円)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
年末年始休暇・夏季休暇
※平均有休取得実績:7日程度/年
会社概要
- 事業概要
「人と自然と環境の調和」を理想とする、「株式会社道光産業」は、秋田県秋田市に本社・工場を構える建設業の企業です。
【企業規模と業界地位】
同社は、従業員数15名で、建設業許可を取得しており、建具工事業や塗装工事業など幅広い分野での業務を行っています。主な仕入先には、YKKAP株式会社や株式会社LIXILなどの大手企業が含まれます。
【経営ビジョンと経営者の魅力】
同社は、創業者である工藤道男氏の想いを引き継ぎ、経営ビジョンに掲げた「人と自然と環境の調和」を追求しています。社長である小野寺明氏も経営者としての想いを持ち、社員との共創を重視しています。- 所在地
〒010-1633
秋田県秋田市新屋鳥木町1-47- 設立
- 1977年4月
- 従業員数
- 15名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.