高島株式会社

【御茶ノ水】人事制度／制度新設他※創業100年超・プライム上場・太陽光発電システム等に強みの専門商社

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【将来的には人事戦略や人的資本等まで携わることが可能！/月残業20h程/土日祝休/創業100年超の多角的専門商社での人事ポジション】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
総務・人事統括部 人事ユニットにて人事業務全般をお任せ致します。
入社後はご経験業務から始めていただきますが、将来的には人事主幹業務全般（人的資本、人事戦略、ESGなど）に携わっていただきます。また並行してグループ会社の人事領域のサポートも行っていただきます。
《具体的には》
・法改正対応・制度の新設および改善による組織の活性化
・人件費予算作成、人員計画の立案(短期・中長期)
・労務管理（勤怠、労働時間、役所対応、安全衛生関連）
・人事関連システム（人事、就業など）のリプレイス
・会社統廃合における人事経験（人事DD,PMIなど）

■組織構成：
メンバー構成／マネージャー1名、総合職1名、事務職3名にて構成されております。

■同社について：
祖業の産業用繊維卸から、建設資材、太陽光発電、電子部品、鉄道車輌など事業領域を拡大し、グループ一体となって時代の変化に適合した多角的な事業を展開する「機能商社」です。創業から100年を超える安定した経営基盤の下、専門領域の様々な分野にてグループの多様性を活かしたシナジー・一体化推進による差別的な競争力の構築と、グループ力の掛け合わせによって事業を打ち立て、ソリューションを提供しています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社（300人以上）で人事経験５年程度
・法改正対応・制度の新設および改善による組織の活性化
・人件費予算作成、人員計画の立案(短期・中長期)
・労務管理（勤怠、労働時間、役所対応、安全衛生関連）
・人事関連システム（人事、就業など）のリプレイス
・会社統廃合における人事経験（人事DD,PMIなど）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田駿河台2-2
勤務地最寄駅：JR総武線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（11:50～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は月20h程

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定に基づく
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：（入居条件あり）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用あり

＜教育制度・資格補助補足＞
通信講座
eラーニング
公的資格取得奨励金

＜その他補足＞
■会員制保養所（グランリゾートクラブ※全国）
■社内行事
■従業員持株会
■退職金前払制度 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休日（12月30日～1月4日）
有給休暇（初年度は1日～5日付与　※入社月により異なります。入社2年度目は15日、以降毎年1日づつ付与日数が増え、最大23日付与となります）