掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/9/30(月)

グリニッジ株式会社

【新橋】セキュリティエンジニア ◆在宅/残業月10h/EC事業者向けサービスに強み/9千社以上で導入

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【新橋】セキュリティエンジニア ◆在宅/残業月10h/EC事業者向けサービスに強み/9千社以上で導入

【EC向け運営支援や販促ツール等のサービスを展開/導入実績9,000社以上/残業月平均10時間程度】
◎ネットショップ運営者の課題解決に注力し、サービスを展開している当社にて、セキュリティチームの立ち上げ、実務をお任せします。
会社としても勢いがあるため、セキュリティエンジニアとしてスキルアップしたい方を募集します!

■業務内容:
・定期的なセキュリティ評価、改善策の実施
・ITシステムのセキュリティ要件の策定と、設計内容のレビュー、監査~リスク分析・改善
・情報セキュリティポリシー、ルール、ガイドラインの策定~運用と、従業員への浸透
・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)
・現状のインフラについての把握と維持管理、改善
・セキュリティシステムの維持管理、エンハンス

■入社後について:
チームと協業しながらセキュリティメンバーとして業務を進めていただきます。
※チーム拡大の過程でマネジメント、セキュリティのスペシャリストとして活躍可能です。
※サービス開発チームと一緒にセキュリティを強化します。全てをお願いするのではなく、チームで体制づくりや施策の推進を行います。

■開発体制・環境:
言語:PHP/Java
インフラ:AWS/IDCFクラウド
OS:Linux/RDBMS
DB:MySQL
ソフトウェア:VScode/Eclipse
APPサーバ:Apache Tomcat
PC:支給(希望スペックは相談可)

■配属組織:
12名(20代~40代、男女問わず活躍中)
お互いに相談し、お客様に貢献するためのアイデアを出し合うことに積極的です。

■当社について:
・2003年に創業し、EC関連のASPサービスやソフトウェア製品の開発・販売、およびEC事業主への支援サービスを手がける会社です。
『らくらくーぽん』『ウルトラASP』『らくらく在庫』等多くの企業様に選ばれています。(https://www.greenwich.co.jp/service)
・昨年に引き続き健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)に認定されています。健康診断受診率100%、ストレスチェックの実施、有給休暇の消化と残業時間の管理等WLB充実のために会社として取り組んでいます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
いずれも必須
・インフラエンジニア経験
・セキュリティエンジニア経験

■歓迎条件:
・プロダクトセキュリティの領域でのシステム開発経験
・情報セキュリティ領域またはサイバーセキュリティ領域の実務経験
・セキュリティマネジメントの実務経験あるいは推進の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋1-16-4 りそな新橋ビル8F
勤務地最寄駅:JR線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:繁忙期以外は月平均10時間程度、メリハリをつけて働くことを推奨中!

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
スキル・経験に応じて変更あり (給与は本採用時と同額)

給与

<予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):420,000円~640,000円

<月給>
420,000円~640,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力、貢献に応じて当社規定により決定
■昇給:年1回(4月)
■決算賞与(3月末)※昨年度実績:基本給の2~3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定支給(月額上限20,000円)
家族手当:扶養義務がある場合に支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
スキルアップのサポート:主に開発やマネジメントに関して、学びたいことを学べる環境づくりを整えています。
(図書・セミナーの費用補助、グロービズのNBA単価講座の受講推奨など)

<その他補足>
■資格支援制度
■書籍購入費補助(月1万円)
■各種手当(家族・残業・守秘義務)
■講座受講費補助
■ノートパソコン支給
■服装・ネイル自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(2年連続取得率70%以上)

会社概要

事業概要

■事業内容:
◇ECソリューション/ECコンサルティング、ECサイト制作、ECシステム開発、ECサイト運用
◇Webソリューション/Webコンサルティング、Webサイト制作、Webシステム開発、Webサイト運用

■経営理念:
IT・システムの力で、世の中の課題を解決し社会に貢献する

■ビジョン:
新たな標準をつくり、よりよい社会へ

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋1-16-4 りそな新橋ビル8F

設立
2003年5月
従業員数
26名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

308百万円

経常利益
67百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011291616

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