求人詳細

募集要項

仕事内容	部長候補｜経営戦略部◆経営企画、M&A・PMIを推進／リモート可◆プライム上場 ■業務内容：経営・財務・投資の中核機能を担う経営戦略部において、部長候補を募集します。経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進します。経営目線を持ちながら経営戦略部をマネジメントし、リードしていただくことができるポジションです。 ■業務詳細：・全社的な経営計画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の策定・グループ内の各企業、事業の管理会計、予実管理の取りまとめ・外部企業とのアライアンス提案、実行・M&A戦略の立案、対象企業の選定・金融機関、仲介企業、事業会社を通じたソーシング（案件発掘）・ビジネス、財務、法務観点からのデューデリジェンス・対象企業やカウンターパーティとの価格条件や契約条件の交渉・PMI（M&A後の経営統合）の戦略立案、ハンズオンでのバリューアップの実行・財務戦略の立案、資本市場や金融機関との折衝・マネジメント業務（メンバーのミッション策定、評価、育成）等 ■ポジションの魅力：上場ベンチャー企業の経営企画やM&Aのソーシング～デューデリジェンス、資本市場や金融機関との折衝など、チャレンジングな機会に取り組めます。 IPO前のスタートアップと比較すると資金面・ノウハウ・経験可能な領域といった点で圧倒的にチャンスが多くIPOをゴールとしない非連続成長が可能です。大手企業と比較すると裁量・スピード感が大きく異なります。ベンチャーのスピード感と上場企業としてのスケール感の双方を実現できます。 ■組織について：経営戦略部は経営企画・M&A・ファイナンスといった経営戦略のコアを担う、社長直下の部門です。単なる戦略立案ではなく、多岐にわたる課題解決を担当する実行部隊であるため、圧倒的スピードで幅広い業務を担当します。経理・総務・労務等を担当する経営管理部や、人事を担当する経営推進部、広報・サステナビリティ推進室等とも連携を取りながら、経営課題の解決と実行を進めます。 ■歓迎条件：・公認会計士・財務戦略の構築経験・新規事業開発経験・ターンアラウンド経験・証券会社での公開引受、審査業務経験・インターネットセクターにおけるベンチャー企業での経営企画／CFO経験・企業アライアンスの経験変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・マネジメント経験 ※上記に加え、以下いずれかの経験が1つ以上ある方・投資銀行のファイナンス経験／M＆Aの経験（戦略策定～実行まで）・VCでキャピタリストとして投資、アライアンスを推進した経験・戦略コンサルティングファームにて分析／戦略策定／実行まで経験がある方・上場企業での経営企画経験（戦略策定／実行まで）・事業会社での資金調達の経験・起業、経営経験 ※歓迎条件は職務内容欄に記載※
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-4-8 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜その他就業時間補足＞ ※所属長の判断により、10:00～19:00等の固定シフト（標準労働8時間）となる可能性があります。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の待遇などに変更はありません。
給与	＜予定年収＞ 800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：569,123円～924,855円固定残業手当/月：97,544円～325,145円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 666,667円～1,250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。（給与改定年4回） ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当を支給する場合あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：各種社会保険完備／関東ITソフトウェア健康保険組合＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■勉強会の開催 ■メンター制度 ■キャリアアップ支援制度＜その他補足＞ ■社員紹介採用インセンティブ制度 ■副業制度（※社内規程あり） ■MVP表彰制度 ■ベネフィットステーション ■従業員サーベイ ■リフレッシュ補助制度（Napping Minites） ■誕生日プレゼント ■ファミリーサポート特別休暇（家族行事） ■社内コミュニケーション費用補助制度 ■オンラインカウンセリング ■服装自由 ■健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度 ■ピアボーナス制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間　※2024年度)、年末年始休業、年次有給休暇（時間単位での取得も可能）

会社概要

事業概要: ～「ベンチャー×プライム上場の安定基盤、グループ会社20社以上」成長ベンチャー～

所在地: 〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-4-8

設立: 2006年6月

従業員数: 927名

上場市場名: プライム市場

資本金: 125百万円

売上高: 23,249百万円

平均年齢: 32歳

株式会社じげんについて

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://zigexn.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011291688

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職種から探す: 企画・管理 > 経営企画・事業企画・営業企画 > 経営企画
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 港区
最寄り駅から探す: 虎ノ門ヒルズ駅 / 神谷町駅 / 虎ノ門駅
業種から探す: インターネット・広告・メディア業界 > Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

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給与	＜予定年収＞　800万円～1,500万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：569,123円～924,855円　固定残業手当/月：97,544円～325,145円（固定残業時間45時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　666,667円～1,250,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。（給与改定年4回）　※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当を支給する場合あり　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区虎ノ門3-4-8 　勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間　※2024年度)、年末年始休業、年次有給休暇（時間単位での取得も可能）

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