株式会社朝日堂

【京都/清水寺付近】人事・広報※労務・採用メイン◆裁量権◎／伝統工芸品の老舗販売店／残業月10H程度

---

伝統工芸品やアート作家作品等を扱う当社にて、人事・広報業務をお任せします。採用・労務業務を中心に担当し、適性を見ながらSNSやメディア等を利用し広報担当としてもご活躍いただきます。

■業務内容：
●メイン
◇採用・労務業務
・採用計画の立案～実施、スケジュールの管理など
・応募者への対応　※面接の調整・対応、説明会実施など
・入退社の簡単な労務手続き

●サブ
◇広報
・社内外に向けての広報業務（SNS等を運用し、新商品や作家作品の紹介、催事情報の宣伝などの実施）
・自社ホームページでの宣伝企画など

◇その他事務作業
・受付対応（電話・来客の対応、納品の受付）
・備品発注、書類整理、館内清掃など

■組織構成：
人事担当者は1名で担当し、店舗運営も兼任しながら行っている状況です。今後は人事担当を専任でお任せしていく予定です。

■入社後の流れ：
入社後、採用業務を中心にお任せできる業務から行っていただきます。経験に応じて業務バランスを考えて割り振りしていきます。

■キャリアアップ：
まずは採用担当者として専任の業務に就いていただきます。採用に関わる業務からはじめ、一通りの業務を理解し採用実績を積み重ねていただいた後は、人事・採用主任→課長→部長といったキャリアアップを目指していただくことが可能です。
また、ご本人の適性によって広報業務も同様の役職を目指していただくことが可能です。
本人の適正や希望を考慮し、様々なキャリアを目指していただけるプランを用意しております。

■働き方：
人事担当1名体制で業務を行っております。入社後は人事採用をメインとして行い、労務、広報なども幅広く業務を行っていただくことを想定しております。

■当社の取扱商品：
・全国の作家作品・アート作品や伝統工芸品、雑貨等です。
・京都の伝統工芸品だけでなく、全国各地の伝統工芸品やアートの著名作家の作品等、幅広く取り揃えています。

■朝日堂本店について
弊社は155年の歴史を持つ工芸品専門店を展開する企業です。昔から全国の作家・窯元と協力して伝統産業を盛り上げてまいりました。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの経験がある方（経験年数不問）
・人事、採用業務の実務経験
・社労管理の実務経験
・人材会社での営業経験
■歓迎条件
・広報業務（SNS運用経験やWebデザインスキル等）の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市東山区清水1-280
勤務地最寄駅：京阪本線／清水五条駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

---

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月10時間程度（繁閑期により異なる）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限：月5万円）
家族手当：扶養配偶者：1万円、子供：各5千円※社内規定による
住宅手当：世帯主：1万円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上から加入

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■職能手当 ※能力による
■退職金共済
■持ち株制度

月7休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

■1ヶ月単位のシフト制（月7日～10日）※繁閑期により、月ごとに休日数が変動
■夏季休暇・冬季休暇（各5日間）
■産前産後休暇、育児休暇、介護休暇（取得例あり）
※会社カレンダーによる