株式会社Ｕ－ＮＥＸＴ

ライブ配信担当◆「U-NEXT」等定額制動画配信サービス展開◆リモート・フレックス可／未経験歓迎！

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＜未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞

■業務内容：
ライブ配信の担当者を若干名採用いたします。スポーツ・音楽コンサート等、ライブストリーミング配信全般を担当いただく予定です。
※配信数は音楽系だけで年160本ほどです。

・ライブ配信案件の事前調整
∟回線手配、制作会社との信号受け渡し方法、スケジュール、等の調製
・ライブ配信当日の運用
※日本全国への出張も発生します。頻度は時期などにより異なります。

■社内環境／制度：
・組織織10名程で構成されており、20～40代まで幅広く活躍しています。ライブ配信ごとに担当をしています。
・評価制度…「職能による昇給」「昇給幅制限なし」「市場価値と照らし合わせた絶対評価」など、社員の貢献に報いるための評価制度を導入しています。

■当社の特徴：
当社は2007年にサービスを開始した、日本におけるSVOD（定額制動画配信）サービスのパイオニアです（当社の前身であるGyao NEXTは2007年にサービスを開始）。成長著しい日本のSVOD市場において、Netflixに次ぐシェア2位(金額ベース・2023年・GEM Partners株式会社調べ)を獲得。日本勢として堂々のNo.1の地位を確立し、黒字と成長を両立し続けています。
また、自社開発への徹底したこだわりも、U-NEXTの特長のひとつです。オンラインストリーミングをはじめとする関連テクノロジーの激しい変化に対応し、真にユーザー視点で使いやすいサービスを生み出し続けるため、すべての開発工程を自社でコントロールできる体制を構築。サービスの使い勝手もiOSアプリは4.6、Androidアプリが4.3（5.0満点）を獲得するなど、利用者からも高い評価を得ています

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記全てに該当する方
・営利団体の職員として2年以上の実務経験
・協力的なチームプレイヤー
・基本的なPC操作に習熟している方（社内業務ツール,エクセルなど）
・社内外の関係者との連絡業務に習熟している方（メール、スラックなどのやりとり）

■歓迎条件：
・社内外含めた調整スキル（一部交渉）
・インターネット回線などの基本的な知識（IPv6、ルータの設定など）
・生配信業務の経験
・正確な作業が出来るスキル
・業務改善の立案、実行
・普通運転免許をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
職場への通勤とリモート勤務が日々選択可能です。一部例外はございます。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～13:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
業務委託での採用も相談可能です。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間も本採用と同額給与となります

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・現場OJT研修
・外部研修
・セミナーの受講全額補助

＜その他補足＞
・社員持ち株会
・確定拠出年金
・財形・積立貯蓄制度
・グループ保険
・慶弔見舞金支給
・引越費用補助（遠方より入社時・30万円を上限として）
・業務上必要なソフトウェアの購入全額補助
・業務用スマートフォン貸与
・提携スポーツ施設利用補助
・健康診断・人間ドック
・大型テーマパーク利用補助
・会員制リゾート施設利用補助（東急ハーベスト・リゾートトラストなど）
・リモートワーク手当
・スーツ着用不要

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇産前産後休暇／育児・介護休業制度／育児・介護短時間勤務
※土日祝日・深夜早朝の勤務が発生します。