NTT西日本ビジネスフロント株式会社
【兵庫/西宮】セールスエンジニア(SE)◇ICTサービスの導入を提案/未経験歓迎/年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~未経験可/残業10時間程度/固定給+インセンティブで頑張りが反映される/NTTグループの充実した福利厚生/有給取得率98.0%~
■職務内容:
技術営業担当として、中堅・中小企業の顧客に対し業務効率化につながる様々な商材を提案します。現場の通信環境を調査し、新しいサービスや商品の導入時における最適なシステム設計も行います。
◇商談数(1日あたり):3~5社
◇提案商材:ビジネスフォン、情報機器、クラウドサービス、Wi-Fi、リモートワーク導入商材等
◇特徴:営業担当と同行し、技術面からの提案フォローを行います。契約後も細やかなフォローを行うため、1社に対して長期的な関係を築くことができます。
■雇用形態について:
同社では、初めの雇用形態は全員契約社員ですが、長期就業を前提としています。明確な昇給基準が設けられており、実績次第で短期間でのキャリアアップも可能です。契約社員→正社員→チーフorマネージャーのキャリアアップ制度を設けています。正社員登用実績も年々増えています。
■研修について:
《入社当月》2週間《入社翌月》2週間
そのほかは配属支店にてOJTにて学んでいただきます。
■魅力ポイント:
(1)未経験でも活躍出来る:入社後2~3週間基礎からしっかり学べる研修があります。その後も商品知識や営業力を向上させる研修、正社員登用をバックアップするための研修等、経年やスキルに応じた多様な研修を実施しています。そのため、、未経験でも安心して就業できます。また、固定給に加え、成果に応じたインセンティブにより年収UPが望めます。(平均年収:入社後グレードB:290万円※最高年収453万円、グレードA昇格後:454万円※最高年収583万円、正社員登用後:557万円※最高年収768万円)
(2)働きやすい環境:完全週休2日制(土日祝休み)、残業も月平均10時間程度と、仕事と家族やプライベートの両立ができる職場です。契約社員の方でも、NTTグループの充実した福利厚生を使うことが出来ます。(詳細は福利厚生欄をご覧ください)
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
・PC基本知識(パソコンの基本操作や知識、ご自宅のルーター等機器設定経験があればなお可)
・普通自動車第一種免許
■歓迎条件:
・ネットワーク、通信システムに興味がある方
勤務地
阪神営業所
住所:兵庫県西宮市産所町10-2 NTT西宮ビル5F
勤務地最寄駅:阪神線/西宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
なし(本人了承のうえ、通勤可能な範囲内で他営業所へ就業地変更を行うことがあります)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業10時間程度
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年3ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月
給与
290万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):201,750円
<月給>
201,750円
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は、グレードB社員の平均インセン+諸手当を含んでいます
【年収例】
(入社1年目)契約社員グレードB 290万円(月給+諸手当+インセンティブ)
(入社3年目)契約社員グレードA 430万円(月給+諸手当+インセンティブ)
【インセンティブ上限】
月額28万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備:NTT健康保険
<教育制度・資格補助補足>
教育制度及び資格補助あり。
資格取得制度や研修が充実しています。
<その他補足>
■健康診断(年1回)
■Benefit One(提携店割引サービス)
休日・休暇
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給制度(10日/年)
年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(結婚・忌引等)
※産休育休取得実績や短時間勤務も有り、ワークライフバランスが取れる環境です。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・情報システム、ソフトウェア、情報機器、ネットワークサービス等の設計
・販売及びコンサルティング
・各種問い合わせ、注文受付業務等
■特徴:
同社は西日本電信電話株式会社からの受託による中堅・中小ビジネス市場へのICTサービスの販売・コンサルティング業務を主な事業とし、同社の提供する商品・サービスの導入により、顧客の課題解決をサポートしています。NTT西日本グループの総合力と地域に根ざした事業運営により、NTT西日本が提供するIPサービス・情報機器・クラウドサービス等のICTサービスを活用し、課題解決の提案・導入支援を行い、スマートなオフィスづくりに貢献しています。- 所在地
〒534-0024
大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82 i-CampusA棟6F- 設立
- 2014年1月
- 従業員数
- 3,300名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.