株式会社デンソー

【東京/新橋】セキュリティソフト開発※暗号化技術・セキュリティ脆弱性への知識のある方歓迎

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【年間最大10万円の自己研鑽支援金有り/研究開発費国内トップクラスの5,500億円/130以上の世界初製品/国内売上トップクラスの自動車サプライヤー】

■募集背景
昨今では、自動車サイバーセキュリティ法規への対応が求められています。
国連の自動車基準調和世界フォーラム（WP29）が「UN-R155/R156」を策定、国際標準化機構は国際規格「ISO/SAE21434」を発行しました。
新型車は2022年7月、それ以外の継続生産モデルも2024年7月から適合し、2026年5月からはすべての車両に「UN-R155」の適合が必要となります。
このように自動車業界のサイバーセキュリティ対応が義務化され、自動車業界全体でサイバーセキュリティ技術は次世代の製品づくりへの重要は増しています。
デンソー社内においても複数の製品をまたいで使用される基盤ソフトでのセキュリティエンジニアの強化は急務となっており、製品セキュリティ経験者を募集します。

■業務内容
基本ソフト(Basic Software、以下BSW)製品のセキュリティソフト開発
・AUTOSARを基礎とした基盤ソフト開発(セキュリティ機能関連部品)
(主にAUTOSAR Classic Platformを適用)
・製品セキュリティ社内製品開発部署への製品セキュリティ活動支援
・顧客との要件調整/機能提案(主にセキュリティ要件)
・顧客のニーズに合わせた基盤ソフトの設定/テスト
・製品開発ライフサイクル全体でのセキュリティアクティビティの実施
・ソフトウェアベンダで開発されたソフトウェアの評価とテスト/要件調整
・セミコンダクタとのマイクロコントローラのセキュリティ機能要件調整
・システム担当が定義したセキュリティコンセプトに基づいたソフトウェア要件への落とし込み
・ECU開発部署へのセキュティ技術サポートの提供/インシデント対応の支援
・セキュリティ関連のテストを計画および実行

■当社の特徴
世界35ヶ国の国と地域で事業展開を行う日本を代表するグローバルカンパニー。自動車部品メーカーとしてはワールドワイドでもトップクラスの実績を誇ります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜必須要件＞
・製品セキュリティ管理者の経験、または、ISO 21434 などの知識
・暗号化技術またはセキュリティ脆弱性への知識
・海外ベンダとの英語でのやり取り

＜歓迎要件＞
・AUTOSAR Classic Platformの製品開発経験
・LowLevelDriverの開発、ARM CorTexxMを初めとする、リアルタイムコアを使ったソフト開発の経験
・デバッグ/テスト技術への知識
・自動車業界での分析技術(FMEA、FTA、DRBFM等)
・車載組み込み開発経験

＜勤務地詳細＞
東京　新橋拠点
住所：東京都港区新橋4丁目3－1 新虎安田ビル10階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有
※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～14:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準労働時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職※（技術系）としての採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※会社規定による
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：※会社規定による
寮社宅：独身寮、社宅あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心
■階層別教育、職能別教育、職場別教育、自己啓発支援（資格取得支援制度、社会人大学院派遣制度など）
https://careers.denso.com/graduate/growth/

＜その他補足＞
■選択型福利厚生制度（デンソーカフェテリアプラン）
■制度：住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、各種社会保険 等
■施設：保養所、研修センター、D-スクエア（社員クラブ）、各種文化・体育施設 等
■家族手当補足：子1人につき20,000円、介護・障がいに該当する方1人につき17,000円 ※会社規定による
※2001年より選択型福利厚生制度を導入し、社員一人ひとりの嗜好に合わせた支援制度を実現しています。
https://careers.denso.com/graduate/about/

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜、GW・夏季・年末年始休暇（各10日程度）、その他年次有給休暇、特別休暇　等