株式会社エムティー アンド エス
【福島/白河】電子回路設計・開発※大手電機メーカーとの取引あり/年間休日118日・残業月平均20時間
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇◆大手企業からの継続受注で安定/上流から担当でスキルアップ可/年間休日118日・残業月平均20時間◆◇◆
■担当業務:
ご経験に応じて、医療機器や産業機器などのマイコン応用製品の開発、デバイス選定、デジタル回路設計等をお任せいたします。
<業務詳細>
・マイコン応用製品の開発
・VHDL/Verilogの設計開発
・LSI・FPGAの論理設計
・デバイス選定
・デジタル回路設計
・試作テスト・試験
■組織体制:15名程の社員が在籍しており、平均年齢は30代と若く活気あふれた職場で働くことが出来ます。
■同社の案件例:
基本的に3ヶ月~6ヶ月程度で数名~十数名の案件が中心となります。同社では、ビル管理・セキュリティ管理のアプリ、オーディオ機器関連、娯楽施設向けの手荷物検査システム(検査装置の制御用ソフトウェア、装置の監視用ソフトウェア)、ディープラーニングを使った画像処理システム、医療機器等、幅広い案件を担当しています。
■同社の特徴・魅力:
・着実にキャリア・スキルアップしている環境:社員の自己実現を教育のモットーとしている同社では、一から開発・設計を任されることも多く、一人ひとりの技術者に大きな裁量権が与えられているのが特徴です。
・良好な就業環境:完全週休二日(土日祝)・残業月平均20時間です。安定した事業基盤の元、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップしていくことが可能です。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・デジタル回路設計のご経験がある方
勤務地
白河事務所
住所:福島県白河市新白河3-23 グリーンパレス新白河2階
勤務地最寄駅:JR東北本線/新白河駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
本人及び組織状況により、異動実例あり
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
306万円~538万円
<賃金形態>
年俸制
特記事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):2,277,600円~4,009,200円
固定残業手当/月:64,800円~113,900円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
254,600円~448,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与(年1回):220,000円~1,400,000円(前年度実績)
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円/マイカー通勤可(駐車場あり)
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
主にOJTによる教育がメインとなります。
<その他補足>
■保養施設:健康保険組合の施設を利用可
■定期健康診断・人間ドック
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
■完全週休2日制:土曜日,日曜日,祝日
■その他休日:
・創立記念日10月17日
・年末、年始・GW・夏季休暇・リフレッシュ休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1)Web・Net の業務系アプリケーションソフト設計開発
(2)組込み系ソフト設計開発
(3)ハード設計開発- 所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田2-7-13 山手ビル3号館5階- 設立
- 1994年10月
- 従業員数
- 30名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
376百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.