アクティブ・アイティ株式会社
【未経験歓迎★第二新卒歓迎】インフラエンジニア/残業時間14時間以内/2~3ヶ月の研修制度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
インフラエンジニアとして、ネットワークやサーバーの設計・構築・運用・監視などを行います。入社から2~3ヶ月をエンジニアの研修期間とし、ITの基礎知識の習得からインフラの実機検証、クラウド基礎、仮想化や資格取得まで行います。サポート体制は万全です!
その後、実際の案件に入り、OJTでキャッチアップしていけます。
<具体的な業務内容>
・Windows、Linuxサーバの設計・構築
・ネットワーク/LAN・WANの設計・構築
・Cisco、Juniper等のネットワーク機器関連の設計・構築
・VMware、Hyper-Vなどを利用した仮想化環境の設計・構築
・セキュリティ、クラウドの設計・構築・運用
・情報システムの運用・監視
●3か月の研修からスタート
社内にインフラ講師が常駐。社内講師が自身の経験をもとに講義をするので、未経験の方にもわかりやすい
研修です。新人研修でネットワークとサーバの認定資格を取得してもらいます。
●新人に限らず全社員に向けて若手育成制度、eラーニング、スキルアップ研修、ビジネス研修などevery-time
<プロジェクト例>
・官公庁のサーバ設計・構築
・銀行のネットワーク設計・構築
・通信キャリアの監視システムの設計・構築
・国内最大級の研究機関へのSOC導入
・大手SIerのPaaSの立ち上げ
【キャリアパス】
監視、運用スキルから構築・設計・要件定義、リーダへステップアップできます。
将来は上級エンジニアとして第一線で活躍し、スペシャリスト、PL/PM、管理職を目指すことができます。
【教育体制】
■未経験からキャリアをスタートし、エキスパートとなった社内講師が自身の経験を基に話をする ので、未経験の方にも分かりやすく研修を進めていきます。
■新人から中堅~上級まで、スキルアップ研修や ビジネス研修、資格取得制度など、学び続けることができる環境です。
■細かな会社情報はWantedlyにも記載しておりますので是非ご覧くださいませ!https://www.wantedly.com/companies/company_5685211/stories
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎!>
■必須条件:下記に当てはまる方(第二新卒の方もぜひご応募ください)
・パソコンが好きな方
・わからないことがあった時に素直に聞ける方
・スキルアップの意欲のある人
勤務地
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-7-5 神田ミハマビル9F
勤務地最寄駅:JR線/神田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均14時間(人員・進捗管理を徹底しています)■就業時間はプロジェクトにより異なります
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
年1回 完全実績評価による昇給
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中に待遇の差異なし
給与
312万円~336万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):224,500円~242,000円
固定残業手当/月:35,500円~38,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
260,000円~280,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※昇給は年1回、完全実績評価による。
※賞与は完全実績評価による特別賞与支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※同社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:特退共共済制度加入
<定年>
60歳
希望すれば65歳まで嘱託社員制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT/新入社員研修
■初級~上級までレベルに合った研修制度が整っております
■資格取得祝い金
■資格取得・研修費用全額補助(外部研修・eラーニング・各種試験・セミナー費用)
■慶弔見舞金等
<その他補足>
■定期健康診断
■人間ドッグ
■ストレスチェック
■インフルエンザ予防ワクチン
■団体定期保険
■プロジェクトによっては在宅勤務可能、フレックス勤務可能
休日・休暇
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(5日)、年末年始、有給休暇(入社1年目最大21日間付与)、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、特別休暇、子の看護休暇、母性健康管理のための休暇
会社概要
- 事業概要
●充実した研修・教育制度
新入社員からベテラン社員までの各層に渡り研修・教育制度を網羅しております。
(1)大手3社のeラーニンク教材を網羅゙
(2)プロジェクト管理、マネジメントスキルなどのマネジメント研修)
(3)プロフェッショナル研修制度
(4)資格取得推奨制度
(5)プロジェクト推進に必須の新規技術は優先して研修します- 所在地
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-7-5 神田ミハマビル9F- 設立
- 2005年6月
- 従業員数
- 62名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 21百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.