株式会社ジーユー
【VMD】【GU】VMD並びに売場の商品レイアウト担当/土日休み/フレックス<375>
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■募集背景
ジーユーは、ファーストリテイリンググループのブランドで、「YOUR FREEDOM 自分を新しくする自由を。」をブランドメッセージとして掲げ、ファッションの力であらゆる人々を元気にすることを存在意義に事業運営しています。日本発の、まだ見たことのない新しいグローバルファッションブランドになるため、今までの延長線上にはない発想で、常に変革を起こし、ブランド・会社を作り変えています。日本発のグローバルファッションブランドを共に創り上げ、VMDの観点から牽引していく次世代のリーダー候補を募集します。
■部署概要
配属先のIn store merchandising(IMD)部は、お客様との直接接点の場である店舗で、私たちのブランドメッセージが感じられる売場を創り上げることで、一人でも多くのお客様にファッションを楽しんでもらうことを目指しています。商品レイアウトチーム、新店/VMDチームの2チームで構成され、約20名のメンバーが所属しています。今回は新店/VMDチームで人材募集をしており、部長・リーダーを含めて5名程度のメンバーが在籍しています。チーム内に閉じず、商品レイアウトチームやMDチーム、営業部の各店舗等、社内の様々な部署とコミュニケーションを取りながら業務を推進しています。
■職務内容
VMD並びに売場の商品レイアウト担当として売場VMDの進化と、VMDの現場教育の仕組み作りに携わって頂きます。
<具体的な職務内容>
◎シーズンの計画に沿った売場づくりの企画
◎各店舗へ展開する売場づくりに関するガイドラインの作成
◎各売り場のレイアウトに合わせたトルソーのスタイリングの構成
◎日本全国のスーパーバイザーや店長へのVMDに関するトレーニング
◎VMDに関係する資材等の作成・発注
◎店頭販促物などプロモーション用制作物の企画
◎新店および旗艦店のマネキンスタイリング作成や売り場演出
■職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
■キャリアパス
将来的には、グローバルのVMD責任者としてのキャリアアップの可能性があります。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・VMDとしてブランドの売場作りを企画/計画した経験3年以上
・トレンドやマーケットの変化、物事の本質を捉える力
・周囲と協調する姿勢とリーダーシップ
・Excelの基本スキル(vlookup関数,ピボットテーブル,IF関数等)
・フォトショップの活用経験
■歓迎条件:
英語・中国語での会話力
<語学力>
歓迎条件:英語中級、中国語(北京語)中級、中国語(広東語)中級
勤務地
★有明本部
住所:東京都江東区有明1-6-7 UNIQLO CITY TOKYO
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/お台場海浜公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります。
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~14:00
フレキシブルタイム:6:00~9:00、14:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
624万円~1,026万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):390,000円~570,000円
<月給>
390,000円~570,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:半期賞与年2回(4月・10月)
■決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定※1年以上の在籍後支給あり)
■昇格:年2回(人事評価に応じて決定)
※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:一定グレード以上は対象外
社会保険:社会保険完備/介護保険あり
<教育制度・資格補助補足>
■導入/フォローアップ研修
■一般社員/管理者研修
<その他補足>
■社員持株制度
■共済会制度
■提携福利厚生プログラム
■社員販売
■カフェテリア
■確定拠出年金制度(401K)
※受動喫煙対策 :施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、喫煙専用室等は設けていません。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※祝日は勤務日
特別休暇(有給休暇とは別に、半期に8日ずつ付与)、有給休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■概要:
「服を変え、常識を変え、世界を変えていく」をコーポレートステートメントに掲げるファーストリテイリンググループでユニクロと並びグループの中核企業です。- 所在地
〒754-0894
山口県山口市佐山10717-1- 設立
- 2006年3月
- 従業員数
- 5,060名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
2,301,122百万円
- 経常利益
- 413,584百万円
- 平均年齢
- 30.9歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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