株式会社エルテス
【官公庁/エネルギー業界向け】情報セキュリティに関するリスク感知サービスの提案営業◆年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【在宅勤務やデジタル化の加速に伴い増加するデジタルリスク予防サービス/業界を牽引するリーディングカンパニー/上場の安定性×スピード感のあるベンチャー】
■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
官公庁/エネルギー業界への新規提案営業~課題解決に向けたコンサルティングをお任せします。当社のサービスは企業/官公庁のあらゆるデジタルリスクを予防するものです。
※新規と既存の割合は8:2です。新規受注した案件は、そのままクライアント担当として引継ぎ、課題のヒアリング~課題解決に向けたサポートまで一気通貫で取り組んでいただけます。
【具体的には】
・新規のクライアントに対する課題抽出、ソリューション提案
・入札案件の対応
・リスク発生時の対応サポート、コンサルティング
・クライアント先との定期MTGによる課題解決までのサポート
・顧客課題の深堀による、アップセル、クロスセル
■商材:https://eltes-solution.jp/service
<サービス例>
・SNSのなりすまし対策をしたい
・広告による炎上を防ぎたい
・在宅勤務による長時間労働などのリスクを管理したい
といった要望に対し、AIと人の目で検知し、沈静化に向けたコンサルティングを実施するサービス。
■仕事の魅力:
・大企業~中小企業の部長、課長クラスと相対しながら、クライシス対応やリスクマネジメントに関する知見を得る事ができます
・官公庁が抱える課題解決の提案により、企業への提案とは異なる折衝経験を積むことが可能です
・顧客から抽出した課題をもとに、より適切な課題解決方法にあわせて提案内容のアレンジや変更が可能です
・既存の営業方法や販売商品にとらわれず、課題解決のための新しい方法をご自身で発信し、取り入れていく事も可能です
■当社について:
当社はデジタルリスク領域において、一気通貫でソリューションを展開しています。ツール、アウトソースで販売している企業が多い中、デジタルリスクに事業として特化しているのは当社だけであり、競合優位性を誇っています。インターネットやSNSが普及し、情報漏えいやネット炎上などのデジタルリスクが生じることも多くなっています。ニーズが高まる領域に対し、デジタルリスク対策の先駆者としてイノベーションを生み出します。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:下記いずれかのご経験
・官公庁及び法人向け提案営業のご経験2年以上
・高単価商材(数百万~)の営業経験2年以上
・ITソリューションの提案営業経験2年以上
■歓迎:
・入札案件、随意契約等の対応経験
・長期プロジェクトの企画、推進のご経験
・エネルギー業界向け法人営業経験
・提案資料作成のご経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング6F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:本社オフィスおよび従業員の自宅又は自宅に殉じる場所(会社が認めた場所に限る)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20~30時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
408万円~576万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):231,700円~327,105円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:88,300円~124,658円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
340,000円~471,763円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■パフォーマンス最大化手当:20,000円
■昇給:年2回
■賞与:年2回(業績連動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
社会保険:・社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・入社当日に入社時研修あり。
・OJTが中心となります。
<その他補足>
■時間単位有給休暇制度
■ビル内喫煙スペースあり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・夏季休暇、冬季休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:主に「ソーシャルリスク」「Webレピュテーション」「内部脅威」「デジタル信用調査」「警備」「情報銀行・電子政府」の6つの領域で事業を展開しています。今後も、新たなテクノロジーの進化と共に新たなデジタルリスクの発生が予想される場合は、既存の事業領域にとらわれることなく領域を拡張していくことで、発生しうるデジタルリスクを未然に防いでいきます。
例)「ソーシャルリスク」:SNSにおけるリスクは年々増加し、いつどこで起きるか予想がつきません。エルテスでは24時間365日、SNS上の投稿を分析することで、リスクの予兆の緊急通知から、沈静化に向けた対策までワンストップで支援いたします。- 所在地
〒100-6006
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング6F- 設立
- 2004年4月
- 従業員数
- 122名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 1,223百万円
- 売上高
2,682百万円
- 経常利益
- 94百万円
- 平均年齢
- 32歳
- 企業URL
https://eltes.co.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.