掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/22(火)

株式会社ELEMENTS

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【新規プロダクトのPdM】AI活用した監視システム◆eKYC業界シェアトップクラス◆リモート可

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【新規プロダクトのPdM】AI活用した監視システム◆eKYC業界シェアトップクラス◆リモート可

■□eKYC業界シェアトップ級/大企業多数導入/顔認証による本人確認プラットフォーム/リモートOK・柔軟な働き方が可能□■

■ポジション概要:
お客さまのニーズや世の中のトレンドから、サービスに必要な新企画、新機能を立案し、実現することを担うプロダクトマネージャー(PdM)を募集しています。

■業務内容:
・新規プロダクトのリリースに向けたプロダクトマネジメント業務全般
・市場環境、広げるべき顧客セグメントから、大局的な目線でのコンセプト立案、マイルストーンの落とし込み
・エンジニア、デザイナー、カスタマーサービスなど多様な視点や意見を得ながら、優先度整理、あるべき仕様への落とし込み
・プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、開発プロジェクトのリード
【変更の範囲:会社の定める業務】

■募集背景:
当社では新規事業の一環として、AIの技術を活用してセルフガソリンスタンドにおける顧客の危険行動を監視するシステムの開発をしております。人手不足などの理由からガソリンスタンドの運用維持が社会問題化されている中、当社が開発しているAIを活用したシステムにより人手不足の解消に貢献いたします。
今後、消防法の規制緩和によりAIシステムの社会実装を予定しており、商用化に向けてこの新規プロダクトのプロダクトマネージャー(PdM)を募集しております。

■働き方:
裁量労働制・フレックスタイム制に基づき、個々人がそれぞれ最適で気持ちのいいやり方を選択できる制度設計としています。リモートワーク主体の働き方を取り入れており、期の節目の全体定例や特別に必要な時以外は各々が一番パフォーマンスを発揮しやすい場所で働いています。

■当社の目標:
ELEMENTSグループは、究極のパーソナライゼーションの実現を目指しています。個人最適化により、食品ロスや衣服の余剰在庫点数などの削減につなげ、大量生産・大量廃棄を前提にしない安全で持続可能な社会づくりに貢献します。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・エンジニア、テスト担当者などにインプットする要件/仕様を作成した経験(3年以上)
・B向けプロダクト開発をリードとして推進した経験(2年以上)
・ビジネス面、技術面で構造を理解する能力
・エンタープライズ顧客とのビジネス経験者
・課題を構造化して整理し優先順位を設定するスキル

■歓迎条件:
・センシングデバイスを用いたプロダクト開発をリードとして推進した経験
・新規事業、プロジェクトの立ち上げなどをリードした経験がある方
・ソフトウェアエンジニアの経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋本町3-8-3 日本橋ライフサイエンスビルディング3(5階)
勤務地最寄駅:JR総武本線/新日本橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
本社、またはリモートワーク(必要に応じて出社)
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~12,000,000円

<月額>
500,000円~1,000,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:関東ITソフトウエア健康保険組合

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■在宅勤務手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休業

会社概要

事業概要

■事業内容:
画像認識エンジンの研究・開発/データ分析基盤の研究・開発/衣、食、住、本人認証ソリューションの企画・開発・製造

所在地

〒103-0023
東京都中央区日本橋本町3-8-3 日本橋ライフサイエンスビルディング3(5F)

設立
2013年12月
従業員数
87名
上場市場名
グロース市場
資本金
103百万円
平均年齢
38.9歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011310627

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