株式会社ゼネテック

【埼玉】グローバル企業のカメラ開発・プロジェクトリーダー候補◆最先端のテクノロジー／スタンダード上場

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■□グローバル企業のカメラ開発案件に携わる／最先端のテクノロジー／ハード～ソフトまでをワンストップで提供／裁量・責任を持ってプロジェクトを推進することが可能■□

グローバル企業のカメラ開発プロジェクトの主にファームウェア開発のマネジメントをお任せする予定です。以下のような仕事内容を想定していますが、面談/面接内で詳しくはお伝えさせてください。

■業務詳細：
・カメラのファームウェア開発業務
・要件定義/設計/実装/テストと上流～下流までの開発全体
・人材マネジメント
・エスカレーションの対応
・育成・指導・パートナ企業の管理
・プロジェクトマネジメント
・スケジュール管理
・顧客との交渉業務など
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ポジションの魅力：
ぜひ下記のようなポイントに興味を持っていただけましたら、ご検討いただけますと嬉しいです。
・グローバル企業のカメラ開発案件に携わることができるので、最先端のテクノロジーに触れることができる。
・ハード～ソフトまでをワンストップで提供できる体制なので、どちらの領域でも知見を深めることが可能。
・組み込み事業領域で要となるポジションであるため、裁量・責任を持ってプロジェクトを推進することができる。

■募集背景：
2020年の上場以降、経営・事業戦略を大きく転換しながら、順調に成長しています。組み込み開発領域でも、より上流工程からのニーズに応えられる体制を構築し、現在順調にお問い合わせも増加しています。今回は、その体制強化のために【プロジェクトリーダー】ポジションを募集することにいたしました。
これまでの経験を活かしていただきながら、上流工程から携わることができますので、スキル・キャリアアップに繋がるポジションだと考えています。

■キャリアパス：
・カメラ開発に携わるスペシャリストキャリア
・別プロジェクトでのプロジェクトリーダーへのキャリアチェンジ
・プロジェクトマネジャー（ハード～ソフトを含めた商品全体の統括）

■配属先：
今回は埼玉拠点の配属になります。
・埼玉拠点：正社員2名・協力会社（パートナー）1名
・福岡拠点：正社員10名

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・組み込み開発の経験（C+またはC言語）

■歓迎条件：
・プロジェクトマネジメント経験（PL/PM）のある方
・カメラ開発の知見や経験
・多くのステークホルダーがいる中、調整されてきた経験

＜勤務地詳細＞
大宮区周辺
住所：埼玉県さいたま市大宮区周辺
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他）
■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加
■資格取得報奨金制度
■社内英会話スクール

＜その他補足＞
■役職手当、赴任旅費
■社員持ち株制度
■健保組合契約保養施設の利用
■各種福利厚生サービス
■社内サークル活動

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、記念日休暇、産前・産後休暇（実績あり）、育児休暇（男性の実績多数）