株式会社ピーエスシー

【西日本エリア】インフラエンジニア◆客先常駐◆残業月平均10H◆1～3年後PLにキャリアアップ可

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【残業平均月10時間／ホワイト500・くるみん認定企業／男性育休取得実績有】

■業務内容：
・クラウド、ネットワーク、サーバ、セキュリティ、ヘルプデスク等、企業のITサービス根幹にかかわる業務の支援
・設計、構築、維持、運用、保守と多岐にわたる業務

当社はエネルギー・通信・サービス・メーカーなど、業界業種を問わず様々なお客様と取引があり、主にインフラ（ネットワーク/サーバ）関連の構築や運用に関する業務をお任せ致します。
・お客様のシステムやサービスに関するネットワーク/サーバに関して、提案から設計、構築、運用まで、ご自身の経験に応じて様々な案件をお任せ致します。最近ではセキュリティやクラウド案件が増えております。
・当社はシスコシステムズ社やマイクロソフト社、VMWare社など、世界有数のインフラ企業とパートナー契約を締結しており、お客様に最適なソリューションを提供するための選択肢を数多く保有しております。

■目標・評価の仕組み：
目標に対する実績・プロセスを重視した評価制度で、年齢や経験値に関係なく役職へ登用しています。
入社から1～3年後には課長ポジションも目指すことが可能です。

■組織構成：
西日本Outsourcing事業部は、4名（男性3名、女性1名）で構成されております。（エンジニアを含めると158名）

■当社について：
政府から『ホワイト500』『若者応援企業』『くるみん』等の認定を受ける優良企業。
また産前・産後・育児休暇後復職率100％（男性取得実績有）という実績を評価され、
2008年厚生労働大臣より「次世代育成支援対策に取り組んでいる企業」に、経済産業省より「健康経営優良法人」に、大阪市より大阪市活躍リーディングカンパニーに認定されています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネットワーク、サーバいずれかの設計・構築のご経験

＜勤務地詳細＞
顧客先
住所：大阪市内、京都、滋賀、兵庫県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
お客様先は8割は大阪市内です。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給 5万円／月を上限に支給
家族手当：子ども手当1人5000円／月（18歳まで）
住宅手当：35歳以下　世帯主の方に20000円/月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援：対象は約250。試験料のほか一時金5千円～20万円を支給
・外部公開講座：ビジネス関連講座100種類が受講可能


＜その他補足＞
・団体保険
・社内イベント(バーベキュー、花見等)
・関東ITS健康保険組合(保養所・スポーツジムやテーマパークの割引等）
・社員持株会
・業績連動型賞与
・確定拠出年金制度
・有休取得率74.9％（2023年）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季・年末年始休暇（年により変動）、年次有休休暇（入社半年経過後10日～）、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇（復職率100％）