学校法人駿河台学園

【自由が丘】教務事務スタッフ◆学生の将来設計をサポート／創立100年超／育産休◎／正社員登用制度有

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◇◆クラス・校舎運営を通して学生と向き合い進路決定をサポートするお仕事です！※授業をする教科担当講師ではありません／独自のICTコンテンツを駆使した先進的な教育を提供する総合教育機関／予備校、各学校を幅広く運営／事業安定性抜群！◆◇

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
学園の中核事業である駿台予備学校の校舎にて、「生徒・学生指導担当」として、高校生クラス担当をお願いします。

独自開発したコーチングメソッドに基づいたアドバイス、学習・生活面での相談対応をはじめ、生徒・保護者への入試情報の提供、進路進学に関するアドバイス、校舎運営事務業務などを行います。
ICT教育も積極的に導入しており、業界の中でも最先端の教育に触れることができます。学習状況の見える化を実現しながら、同時に事務作業の効率化も進んでいます。
※講師職ではありませんので、教科指導は含みません。

■業務詳細：
＜高校生クラス担当＞
高校生クラスの進路アドバイザーとして、生徒との進路面談、来校者への入学案内、生徒保護者向けイベント（入試説明会・保護者会など）での説明・進行などを行います。
また、駿台OB・OGの現役大学生と共に生徒サポートを行っていますので、その方たちへの業務指示も行います。

■魅力：
▽やりがい：学生・生徒の将来に関わるという責任を伴いますが、志望校合格の喜びを共有でき、多くの人から感謝の言葉をいただける、やりがいの大きい仕事です！20～30代の若手スタッフが多く活躍しています！
▽未経験でも安心の教育体制：サービス業や金融業界、グランドスタッフなど、教育業界未経験の先輩がほとんどです。当学園では、先輩からのOJT研修や駿台全体での研修を通して必要な知識を習得できるので、安心して働くことができます。
▽働きやすい環境：受験校選定時期や年度末は繁忙期となりますが、年間を通して残業は月平均10～20時間程度。夏期講習の時期は、夏期休暇と有給休暇を合わせ、1週間の連休を取得することもできます。また、完全週休2日制のため、模試等で休日出勤の際は平日に振休を取得できます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・就業経験1年以上
・Excel・Wordの基本操作ができる方
・基本的なビジネスマナー
※教科指導なし／教員免許や教科指導能力不問

■歓迎要件
・教育に対して興味関心があり熱意をもって就業頂ける方

＜勤務地詳細＞
駿台現役フロンティア自由が丘校
住所：東京都目黒区緑が丘2-16-22
勤務地最寄駅：自由が丘駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
契約職員（契約社員）の雇用形態のうちは、他の部署への異動可能性はございませんが、正社員登用となった場合は総合職になるため転勤可能性がございます。様々な方法でキャリア形成ができる環境です。

＜勤務時間＞
13:00～21:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時期によりシフト勤務となる場合がございます

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：有（5年）】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：学園規定に基づき全額支給
社会保険：社会保険完備※健康保険…私学事業団

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■健康診断（年1回実施）
■正職員登用制度あり
■再契約制度あり
※契約社員として勤務できる期間は最長で5年間となります
■産育休制度あり
※取得率100％、休暇明けに復帰する方も多数います
■厚生施設（箱根・軽井沢）

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数114日

日曜、祝日、祝日を含まない週の平日（月～土）から1日※休日出勤時は平日に休日を取得（休日振替制）
年次有給休暇（入職月に応じて逓減）、年末年始、夏期休暇（5日）、結婚休暇、服喪休暇、その他特別休暇有