掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/3(木)

青山コーポレーション株式会社

【日本橋/40代・50代歓迎】法人向け賃貸仲介◆反響営業/残業平均10H/就業環境◎/家族手当有り

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【日本橋/40代・50代歓迎】法人向け賃貸仲介◆反響営業/残業平均10H/就業環境◎/家族手当有り

~40代・50代大歓迎!/不動産賃貸仲介営業のご経験・宅地建物取引士の資格を活かしたい方へ/反響営業にチェンジ◎/通常期残業月平均10時間/土日祝休み/7連休以上の長期休暇が年3回あり/就業環境を改善したい方へ/家族手当・資格手当あり~

■業務概要:
法人のお客様へ独身寮や家具食事付き社宅物件などの賃貸物件を紹介・仲介します。創業35年以上の実績と専門のノウハウを強みに、上場企業をはじめ約500社と取引を行っています。長年のお付き合いのある既存のお客様がほとんどで、反響型の安定した営業スタイルです。「迅速に・丁寧に対応をすること」「必要な時にお客様に頼っていただける関係性を築くこと」を大事にしています。

■業務の流れ:
1.企業様よりお部屋探しのご依頼
2.物件を探す
3.物件情報の提供
4.現地ご案内(企業のご担当者様またはご入居者様)
5.ご契約の手続き
6.ご入居の手配
※既存の法人顧客を定期訪問し、社宅のコンサルティングを行います。

■就業環境:
年間休日125日/土日祝日休み/平均残業10H程度/繁忙期でも月残業20~30時間程度/女性活躍/研修制度充実/家族手当有り
長く勤めていただけるよう、就業環境の更なる改善を図っていく予定です。良い提案や意見は積極的に取り入れていきますので、皆でより良い職場環境を作っていきましょう。

■組織構成:
法人営業部(20名、平均年齢33歳)

■モデル年収:
500万円/26歳(月給30万円+賞与2回)、780万円/29歳(月給33万円+役職手当+資格手当+賞与2回)

■社風の魅力:
当社は部署を問わず社員同士が仲が良く、非常に風通しが良いことが魅力です。配属部署はチーム制の為、チーム内での相談・確認はもちろんのこと、他チームとお互いにフォローし合える環境です。個人としての目標はありますが、チームで売上達成を目指すことが基本となります。

■キャリアパス:
当社は年齢・性別に関係なく、責任あるポストを任せています。実際に30代で部長になった人もいます。今後は事業所やグループ会社の展開も視野に入れていますので、経験や知識を積んで、将来は様々なボジションに就く事も可能です。

■募集背景:
事業拡大に向け事業所を増やす予定のため、営業職を増員致します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界経験者歓迎><人柄重視の採用>
■必須条件:※以下いずれも必須となります。
不動産業界のご経験をお持ちの方
宅地建物取引士の資格をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋室町4-2-10 坂田ビル9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

異動の可能性はありますが、距離は近いため転居の必要はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
通常期は残業月平均10時間で、18時前にはほとんどの社員が退勤しています。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同条件

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円

<月給>
300,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮し決定
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■資格手当:お持ちの方には右記宅地建物取引士月2万円、賃貸不動産経営管理士月3千円
■年収例:500万円/26歳(月給30万円+賞与2回)、780万円/29歳(月給33万円+役職手当+資格手当+賞与2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者:月2万円、一子につき:月5千円
住宅手当:月1万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数による

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員向け教育研修(ビジネスマナー研修・営業研修)
■年次研修
■役職職修
■資格手当:宅地建物取引士月2万円、賃貸不動産経営管理士月3千円

<その他補足>
■役職手当
■レッツ中央加入(資格取得補助金・各種割引サービスなど)
■社員互助会(慶弔見舞金・レクリエーション補助金など)
■定期健康診断(年1回)
■永年勤続表彰

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■休日出勤の場合は振替休日あり
■土日祝休み※繁忙期の2~3月のみシフト制
■長期休暇あり:GW休暇(10日前後)、夏季休暇(10日前後)、年末年始休暇(7日間)
■慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
1.社宅・寮の斡旋・運営・管理
2.不動産の売買・賃貸・管理・コンサルティング
3.賃貸住宅の企画・設計・施工・管理
4.リロケーションサービス
5.リフォーム工事
6.土地有効活用の企画・立案・コンサルティング
7.その他付帯業務

所在地

〒103-0022
東京都中央区日本橋室町4-2-10 坂田ビル9F

設立
1986年8月
従業員数
34名
上場市場名
非上場
資本金
34百万円
売上高

450百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011321946

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