掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/11/22(金)

SB C&S株式会社

【週3在宅】営業企画、販売戦略/ストレージ・バックアップ製品仕入担当/ソフトバンクG/年休124

正社員
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仕事内容

【週3在宅】営業企画、販売戦略/ストレージ・バックアップ製品仕入担当/ソフトバンクG/年休124

【ソフトバンクグループ/領域の広いスキル習得が可能!/ハイブリットワーク中心/フルフレックス/福利厚生充実◎】

■募集部署のミッション:
ストレージ/バックアップ関連製品のプロダクト仕入/マーケティング/営業支援

■業務内容:
・外資系メーカーを中心とした製品プロモーションの企画・販売推進
・ストレージ/バックアップ製品に関連するソリューション及びサービス企画・提案書の作成、BtoB展開
・ストレージ/バックアップ製品に関連する社内及びメーカーへの問い合わせ対応
・担当製品の収益・在庫管理

■本ポストの魅力:
・担当製品のNo.1ディストリビューターを目指すチームのプロダクトマネージャーとして、活躍することが可能です。
・ストレージorバックアップ事業拡大へ向けて自ら主体となって推進できる環境です。

■本ポジションの魅力:
・裁量を持って活動することができ、新しいことにチャレンジできる環境です。
・仕入部門に属しながらも担当プロダクトの中心的存在として、関係部署(営業、技術、法務、財務経理、倉庫など)との連携を図り、ビジネスを促進していく立場となります。
・将来的にはスキルとご志向性に応じてマネジメントもしくはプロフェッショナルとして活躍することが可能です。
・売上予測、また、販売に近いプロモーション業務に携われることが特徴のひとつです。
ゆえに非常に領域の広いスキル習得が可能となります。

■働き方:
・ハイブリットワーク中心とした働き方となります。
※週2回以上の出社を想定しております
(入社直後は出社がメイン。キャッチアップまでは出社の割合を多くして、キャッチアップをサポートいたします。)

■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・ITシステム基盤製品の調達・購買
・ITシステム基盤、特にサーバー・ストレージ・ネットワークの基本構成を理解し、システム基盤における製品を提案できる方
・システムインテグレータにおける職務経歴もしくはシステムインテグレータへの営業提案経験のある方

変更の範囲:会社内でのすべての業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT業界での法人営業またはプリセールスの経験
・Excel(グラフ作成/マクロ/Pivot/VLOOKUPなど)操作
・PowerPoint(提案書作成等)
・英語初級(英文読み書きの業務に抵抗がないこと)


<語学力>
歓迎条件:英語初級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所も含む)

<勤務地補足>
・ハイブリットワーク中心とした働き方
※週2回以上の出社を想定(入社直後は出社がメイン。キャッチアップまでは出社の割合を多くして、キャッチアップをサポートいたします。)

<転勤>

※全国転勤の可能性があります

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
406万円~560万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,000円~330,000円

<月給>
239,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他手当:
・自己成長支援金:10,000円/月
・Workstyle支援金:4,000円/月
・セールス支援金:15,000円/月 ※代理店営業職・直販営業の方に対してその職責に報い支給
※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたしますが、採用グレードにより残業代支給有無が異なります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
社会保険:・社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■能力開発体系に基づく研修(新入社員研修、管理職研修、各種スキル研修、eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJTなど
■各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援)あり

<その他補足>
・財形貯蓄
・慶弔見舞金
・確定拠出年金制度
・育児支援制度
・福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携など
・プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)
・毎週水曜日No残業Day
・有給奨励日あり など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)法人ICT事業
(2)コンシューマ事業
(3)法人サービス事業

所在地

〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル

設立
2014年4月
従業員数
1,865名
上場市場名
非上場
資本金
500百万円
平均年齢
36.5歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011322112

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