掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/3(木)

図研エルミック株式会社

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【横浜◆第二新卒歓迎】開発エンジニア/図研グループ/福利厚生充実/年間休日125日

締切間近
正社員
転勤なし
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求人詳細

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仕事内容

【横浜◆第二新卒歓迎】開発エンジニア/図研グループ/福利厚生充実/年間休日125日

~東証STD上場/ワークライフバランス・福利厚生充実/インフラを支える通信ミドルウェアのリーディングカンパニー~

■業務概要:
映像ストリーミング技術/イーサネット技術をコアとしたIoTコンサルティング・システムアプリケーション開発を担うエンジニアリングサービス事業部にて、将来のプロジェクトマネージャー候補としてご活躍頂きます。

【雇入れ直後】
会社の指定する業務
【変更の範囲】
会社の指定する業務

■業務詳細:
国内では唯一と言える社内のコア技術である、映像ストリーミング技術、FAプロトコル技術等の知見を活かし、お客様の「カメラで得た映像情報を様々な情報システムとして活かしたい」というIoTニーズに合わせて、付加価値の高いシステム提案から設計、実装、試験までの上流から下流までの幅広い業務を行っております。顧客は製造業を含む様々な事業会社が対象となり、「ストリーミングを使ったシステム化を実現したい→エルミック社に頼もう」と業界で頼られる存在です。

■担当製品:
以下の製品・サービスのいずれか(複数の場合あり)をご担当いただきます。https://www.elwsc.co.jp/products/
・PROTOCOL STACKSプロトコルスタック(ミドルウェア ライブラリ)
各種標準規格を使いやすいミドルウェアにしてオブジェクトコードまたはソースコードで提供
・SYSTEM PLATFORMSシステムプラットフォーム
カメラ映像とIoTシステムの連携プラットフォームと、ストリーミング機能を実装する設計プラットフォーム
・ENGINEERING SERVICES受託開発
プロトコルスタックベンダーとして培った知識を活かした仕様策定から可能な委託開発

■当社強みと仕事のやりがい:
当社は株式会社図研のグループ会社で自らも東証STD上場。通信ミドルウェア等の開発・提供を通して、モノとモノをネットワークで「つなぐ」ことで社会に貢献しています。具体的には、監視カメラの映像を遅延なくモニターやサーバーに伝達する映像ストリーミング技術や、製造プロセスのスマート化を推進する映像活用技術などが挙げられます。IoT時代に突入した昨今、ストリーミング・ネットワーク技術を基にしたエンジニアリング・サービス(受託開発)に展開。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
学生時代にプログラミングを学んだ経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1 図研新横浜ビル2階
勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・時間外勤務:月平均25時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
394万円~412万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):238,969円~250,969円
その他固定手当/月:17,000円

<月給>
255,969円~267,969円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■月額給与:255,969円~267,969円
※経験能力に応じて決定いたします。
■リモート手当:3,000円~3,000円
■残業手当(月平均):42,969円~44,969円
(上記は参考として25時間/月平均の金額 )
■賞与: 年2回/4.5 ヶ月、昨年(2022実績)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者扶養1万円、子扶養1人につき4千円
住宅手当:1万7千円 ※扶養親族がいる場合は2万4千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
必要に応じた社内OJTがあります。

<その他補足>
財形貯蓄制度、従業員持株会、褒賞金制度、慶弔見舞金制度、体育奨励施設・健康保険組合契約保養所宿泊費補助、首都圏デジタル産業健康保険組合直営施設

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季、年末年始、有給(就業規則に基づき入社月により異なります)、慶弔、出産・育児、子の看護、介護

会社概要

事業概要

■企業概要:
1977年の設立以来、通信技術を核に様々な製品を開発しています。特にTCP/IP(KASAGOシリーズ)に代表される通信プロトコル製品はモバイル機器、車載機器、産業機器等幅広い分野にて採用実績を誇ります。最近では、RTP・SIP・ONVIF等、アプリケーションや次世代ネットワークを意識したプロトコル製品である Ze-PROシリーズを発表し、多方面から高い評価をされる企業です。

所在地

〒222-8505
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1 図研新横浜ビル2階

設立
1977年4月
従業員数
51名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
500百万円
売上高

770百万円

経常利益
3百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011322947

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