掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/3(木)

ミサワリフォーム株式会社

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【高井戸/不動産仲介営業※リフォーム後物件の再販】ミサワホームグループ/年休123日/100%反響

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【高井戸/不動産仲介営業※リフォーム後物件の再販】ミサワホームグループ/年休123日/100%反響

【★宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎/年休123日、1ミサワホームグループのリフォーム会社/リモート、フレックス相談可/100%反響で飛び込み営業なし。安定して働きたい方へ※年収550万~】

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
リフォームした物件の売買の業務を担当頂きます。
反響営業が中心となりますので、飛び込み営業などは一切ございません。すでに取引関係があるお客様が中心となるため、信頼関係が一定構築できた状態からのご提案となります・
※個人も法人も担当いただきますが、法人顧客の割合がほとんどです

【体制】事業部長1名、実働部隊が2名の体制です。他社に任せていたが売買仲介を自社に集約したため新設部門となります。裁量高く業務を遂行いただけます

■働き方
【顧客割合】9割:リフォーム営業部門からの紹介 等 / 1割:新規顧客
【働き方への取組み】フレックス制、21時に強制PCログオフ基本的に、火水曜定休ですが、休日出勤した場合は振休を取得頂きます。

【研修】職種別研修、現場管理関連研修、商品知識関連研修 等整備。
【資格取得】提携する資格学校の割引や資格取得祝金などがあります。

■案件特徴
戸建てやマンションなど幅広く手掛けており、グッドデザイン賞を受賞したデザイン力と提案力を生かして、暮らしを豊かにし、資産価値を高めるリフォームによって高い評価をいただいております。
そのため、営業として自身を持って売ることが可能です。

■当社の特徴:
目先の問題だけを解消するその場しのぎのリフォームではなく、性能・機能・デザインを計画的にグレードアップし、建築物の魅力や価値を高めていくようなリフォームを目指しています。当社は、約40年間にわたって培ってきた技術と経験を生かして、高品質・高性能なリフォームの実現をサポートしています。在来木造やツーバイフォー、RC造、鉄骨住宅など、一戸建からマンション、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・クリニックまで、幅広いリフォームを実施しており、増改築、インテリア・エクステリアの改修、外構・造園まで、あらゆるニーズにお応えするとともに、中古住宅のリフォームをお考えの方には、住まい探しからリノベーションまでワンストップでサポートしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須(MUST)】
■不動産仲介営業経験
■宅地建物取引士
■第一種運転免許普通自動車


■歓迎条件:
・リフォームやリノベーションの経験(営業、施工管理、設計など※職種不問)
・建築士、建築施工管理技士をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都杉並区高井戸東2-4-5
勤務地最寄駅:井の頭線/高井戸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~21:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※21時に強制PCログオフ

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):219,000円~370,000円

<月給>
219,000円~370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、賞与を含んだ目安の金額です(残業代/報奨金は別途支給)
■賞与:年2回(計4.8ヶ月分)
■昇給:年1回
■報奨金別途支給:販売実績に応じインセンティブあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:ミサワホーム健康保険組合
退職金制度:退職金制度(確定給付年金制度、確定拠出年金制度)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
【研修】ミサワホームグループ共通研修、商品知識関連研修、CAD研修 等
【資格取得】提携する資格学校の割引や資格取得祝金

<その他補足>
生命保険団体割引制度/ミサワホームグループ確定拠出年金制度/確定給付企業年金制度/レジャー施設利用 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季5日 年末年始9日
その他(毎月第一日曜日、毎週火・水曜日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)建築・増改築・土木・外構・造園・電気・水道・管工事の設計、施工、監理、請負
(2)上記の工事に附帯する資材・室内装飾品・工具等の設計、製造、施工、販売、賃貸、輸出入
(3)暖房機器・浴槽・洗面化粧台等の住宅設備機器・家具の設計、製造、施工、販売
(4)不動産の売買、交換、賃貸、仲介、転貸、管理、鑑定
(5)土地の開発及び造成並びにその請負
(6)損害保険の代理業
(7)その他上記に附帯又は関連する業務

所在地

〒168-0072
東京都杉並区高井戸東2-4-5

設立
1998年10月
従業員数
519名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

22,500百万円

平均年齢
44.3歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011323531

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