株式会社KICHIRI

【愛知】とんかつ専門店「とん久」/店舗スタッフ・マネージャー候補 ～東証上場グループ～

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【新規事業・本部・海外など多様なキャリアパス】【外食産業でいままで誰もやってこなかったことを目指す会社】【韓国好きおススメ！韓国気分を味わえる環境】

■職務概要：
当社が運営するとんかつ専門店にて、店舗スタッフとしてて連の業務をお任せします。
店舗運営スキルや経営学などを習得できる教育・研修制度も、多数揃えており、スキルアップをしていけます。
・コンセプト
高級食材である『純粋種黒豚』を使った最高のトンカツを、日常感覚で気軽に召上って頂きたい。そんな思いから、とん久が誕生しました。
温かみある気持ちよい空間、リーズナブルな価格で『黒豚トンカツ』をお楽しみ頂けます。
・お料理
素材へのこだわりが強い店舗です。和牛と同じように霜降り肉がおいしい『黒豚』を使用。『日本本銘柄コシヒカリをかまど炊き』することで、
ひとつひとつの粒にうま味が詰まった極上のご飯に仕上がります。
シャキシャキとした触感と程よい甘みが癖になる『鬼おろし』を添えての味一本勝負、こだわりづくしのとんかつ専門店です。

■圧倒的な成長を遂げた東証上場企業：
親会社であるきちりHDの売上高は2005年約10億円から2020年約80億円まで増加しております。新業態、新店舗(海外含む)も多くあるため、上が詰まってキャリアアップ出来ないということはありません。

■KICHIRIで働く魅力：
（1）業界内でも高水準の働きやすさ：年3回の5連休取得(トリプル5)、店長の3分の1が女性であり産休育休実績も多数、急な休日出勤なしなど業界トップクラスの働きやすさが整っています。
（2）手を挙げた人に任せる社風：20以上のブランドを展開しており、異業種とのコラボ業態や海外展開なども進めているため、本部・新業態・海外など多様なキャリアパスがあります(本部社員の半数が現場出身)。また、年12回評価のタイミングがあるため、実力次第では早期のキャリアアップが可能です。
（3）意欲的な従業員が集まる会社：アルバイトスタッフも含め高い採用基準を設けているため、意欲的なメンバーが多数集まっています。おもてなしやチャレンジを楽しめる方には魅力的な環境であり、従業員同士も非常に仲が良いことが特徴です

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・おもてなし力を高めていきたい方
・マネジメントを学びたい方

■歓迎条件：
・マネージャーになりたい方
・飲食業界での経験がある方
・接客販売経験が1年以上ある方
・現場にとどまらず本部の業務（人事や広報）等、幅広くキャリアを積んでいきたい方

＜勤務地詳細＞
とん久　イオンモール豊川もしくは愛知エリア
住所：愛知県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
キャリア形成の一貫として将来的に転勤が発生する可能性がございますが、基本的に希望がない限り、関東圏外への転勤はありません。海外も含め幅広い地域に展開しているため、ライフイベント等の際はご相談ください。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
8:00～0:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
8:00～17:00
12:00～21:00
15:00～0:00
＜その他就業時間補足＞
1日実働8時間のシフト制（職種による）残業：20～30時間／月平均

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇面に差異はございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月35,000円まで
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■きちりMBA：従業員自らが講師となり、店舗での経験などをもとに教育研修プログラムを作成することが可能
例）「笑顔が見える電話対応」
■各種研修充実：店長育成プログラムなど

＜その他補足＞
出産育児休暇（希望者100％取得）
定期健康診断（インフルエンザの予防接種含む）
慶弔休暇　
財形貯蓄制度
持株会制度
ストックオプション制度 引越補助（引越を伴う店舗間異動の場合）

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

月8～9休、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、トリプルファイブ（年３回５連休取得）
※産前産後休暇希望者取得100％
※プライベートも大切に。事前相談で連休取得も柔軟に対応可