株式会社くすりの窓口

エンジニア組織マネージャー ※医療・医薬にITを提供するリーディングカンパニー

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【加盟店20,000店舗を突破した薬局・ドラッグストア検索予約サービス『EPARKくすりの窓口』、医薬品の仕入れソリューションを提供している『共同仕入れサービス』、アプリで調剤予約ができる『EPARKお薬手帳』など、ToB、ToCの双方へのサービスを提供】
システム開発部の事業部長候補としてご活躍いただくポジションです。 エンジニア組織のマネージメントや各プロダクトにそれぞれ携わっていただきます。
・各プロダクトの方針策定、執行
・各プロダクトの予算／KPI策定、実行
・システム開発に従事する各プロダクトの社員の統括／管理
・全社的な技術面における検討、提案、導入
※現在、開発体制はチーム人数は7、8名で、平均年齢は30歳前後です。前職は大手SIer出身の方もいれば、ITベンチャー出身など様々なバックグランドをお持ちの方にjoinして頂いております。ただ、医療業界で更なる課題解決を進めたく、東証グロース上場を果たしております。そのためにも、エンジニア組織の更なる強化が必要不可欠となります。
■開発環境：
言語：PHP、 node.JS、pytyon HTML、Javascript、CSS／バージョン管理：Git／リポジトリ管理：BitBucket／フレームワーク：FuelPHP、 Zend Framework 2／IDE：Visial Studio、Eclipse／システム環境：AWS／CI：Jenkins／サーバ監視：Zabbix／DB：Amazon RDS（MySQL、Aurora）、 Amazon DynamoDB、 PostgreSQL8.0.4（on Amazon RedShift）／コミュニケーション：Slack、Backlog、Discord
■当社の特徴：
当社は、「世の中にない新しい価値を提供する」というビジョンを掲げ、真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び現代社会における様々な課題への改善につながるものと考えております。
現在、薬局事業における加盟店舗数は25,000店舗を超え、東証グロース上場を果たしました。今後さらにサービスを拡充して、医療のＤＸ化を進めることによって、患者様・医療機関・介護・福祉すべての生産性向上を目指していきます。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバサイド（AWS）の構築・開発経験をお持ちの方
・開発サイド領域において、プロダクト戦略・策定や組織マネジメント経験
（エンジニアマネージャー、CTO、開発部長など）
・技術戦略の策定の経験 ・予算作成、予実管理の経験 ・エンジニアの採用、育成、評価経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F
受動喫煙対策：その他（電子タバコのみ喫煙スペースが屋内にあります）

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＜転勤＞
有
相談の上での転勤となります。
※地域限定制度あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間が30時間を超える場合は、申請が必要になる等、労務管理を徹底することで抑制に繋がっております

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月の定期代上限３万円まで
住宅手当：本人名義の物件で1万円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・成果共有発表会／技術共有会：四半期に一度実施
・スキルアップ支援制度：有
・社内勉強会制度：（各種テーマに基づき定期的に実施）
・オンボーディング研修（新入社員研修）：有
・社内勉強会

＜その他補足＞
・結婚お祝い金：従業員の結婚時に50,000円支給
・出産お祝い金：（第一子）30,000円　（第二子）50,000円
・慶弔見舞金　：会社規定に基づき支給
・定期健康診断：年に1度実施
・社会保険　　：各種社会保険完備
・持株奨励手当：有
・タブレットorノートPCの貸与（申請者）
・リファラル制度：紹介者には手当を支給
・服装自由（営業職はスーツ着用）
・リモートワーク可能（ポジションによります）
※例：エンジニア部署のリモート率…リモート8：出社2

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※会社カレンダーに準ずる
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、育児休業休暇制度、時間短縮勤務制度、介護休業制度