掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/10/17(木)

株式会社ビッグルーフ

【飯田橋】統括所長◇1級建築施工管理技士お持ちの方/転勤なし/残業月20時間程度/基本土日祝休み

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【飯田橋】統括所長◇1級建築施工管理技士お持ちの方/転勤なし/残業月20時間程度/基本土日祝休み

~年間休日120日・土日祝休み・フルフレックス/公共事業案件が多く安定性の高い環境です!/一次請けのため納期も無理のない範囲で調整しています~
建築施工管理者として改修・新築工事の施工管理、工事の提案や技術サポート、原価管理等をお任せします(工事作業はありません)。案件数が増加する中で、会社のさらなる成長のための増員募集です。

■工事内容:
・案件:改修工事が95%、案件は官公庁の建物、ビル・マンション・公共施設・一般住宅・倉庫・店舗などです。
・規模:小規模工事もありますが、平均1~10億規模の工事をお任せします。
・工事期間:1日程度のものから、企画提案を含み3年程かけて行う工事もあります。
・年間担当件数:公共1~3件、民間20件(規模による/小工事含む)
・同時期の担当件数:公共(経験浅1件/統括管理部長等は3~4件)、民間(2~3件程度)
・出張:最近は文京区の案件が多く、その他も首都圏の案件がメインのため出張はほとんどありません。

■働き方の魅力:
◎現場はできるだけ複数名体制で、業務量は管理職が把握しコントロールしています。
◎残業は月20時間程度です。現場事務専門部署があり、書類作成のサポート体制があるため残業を減らすことができています。
◎基本的に直行直帰を推奨。会社に都度出社する必要はございません。
◎利益が出ない工事は無理に受注せず、iPad支給&クラウドシステムの活用で現場で仕事を完結することができます。

■組織構成:
建築部は20代3名、30代9名、40代7名、50代6名の計25名が在籍しております。

■企業の魅力:
お客様からの「何とかできる?」を「何とかする」建設会社です。親切・誠実・丁寧な仕事、納期が守れるという点が既存顧客に高く評価され、リピート発注をして頂いております。新規案件は既存顧客等からの紹介及び入札のみで獲得しており、役所からも特命で発注を頂くなど、業界内でも高い信頼をいただいております。薄利多売をしない経営方針ですが、長年の信頼と実績により案件は増え続けているという状況です。公共工事では、Bランクの工事を受注する企業へと成長しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれも必須
・1級建築施工管理技士の資格
・統括所長として1億~10億規模の複数現場を同時に統括できる方
・5億円規模の現場を所長として納められる方

<必要資格>
必要条件:建築施工管理技士1級

勤務地

<勤務地詳細>
本社★
住所:東京都文京区春日2-1-6 春日ビューハイツ1F
勤務地最寄駅:総武線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
自転車通勤可

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
現場の繁忙状況により異なりますが、月間の残業時間は20時間程度になります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~500,000円
その他固定手当/月:20,000円~21,000円
固定残業手当/月:45,000円~79,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
335,000円~600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
◆年収についてはスキルにより変動いたします。
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子ども手当※年齢により10,000~15,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度有(1年契約で65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(講習受講費用・受験費用助成)、研修支援制度

<その他補足>
■出張手当有(3,000円/日)
■作業着貸与
■携帯電話貸与・iPad貸与
■在宅勤務(一部従業員利用可)
■時短制度(一部従業員利用可)
■服装自由(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児・介護休業

会社概要

事業概要

■事業内容:
小規模工事から15億程度の建築一式工事まで幅広く事業を展開しております。
事業内容は大きく以下3つに分けられます
1.公共建築工事(改修・新築)
 官公庁舎や教育施設、公園・病院・インフラ施設など多様な物件を手掛けております。
2.民間建築工事(改修メイン)
 オフィスビルや一般住宅まで、規模を問わず幅広い案件に対応しております。
3.防水工事
 厳しく「機能」が問われる同社の原点。公共・民間の元請け~ゼネコンの下請けまで。

所在地

〒112-0005
東京都文京区水道1-12-15

設立
1993年2月
従業員数
59名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高

2,500百万円

平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011329947

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