株式会社ウィルゲート
【週4リモート】SEOコンサルタント ★土日祝休み／残業20h程度／フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【週4日リモート可／副業可／フレックス導入／土日祝休み×残業20h程度／自社サービス有／大手企業との取引多数／「TACT SEO」ITreview Grid Awardにて2期連続受賞・導入企業5000社超えの実績】
■業務概要
ご契約いただいたクライアントの課題策定・分析・解決策の立案を行なうポジションです。リソースの拡大と社内教育体制を強化する為の増員募集です。
■業務詳細
契約後のクライアントを10～15社担当し、当社のプロダクトを活用したWebマーケティングの課題策定・分析・解決策のコンサルティングを行っていただきます。
【具体的には】
◇KPIは解約率の低減と、追加のプロダクト契約など
◇クライアントのWebマーケティングに関する課題策定と戦略提案
◇アカウントプランナーがヒアリングした情報をもとにWebマーケティング課題の整理
◇アナリストと連携し施策の効果検証と改善策の提案：サイト分析（Google Analytics、ヒートマップなど)
◇メンバーの定量/定性目標策定
◇メンバー育成/マネジメント
＜主な取引先＞
KADOKAWA、プロトコーポレーション、SBIホールディングス、EPSON等
■入社後のサポート
入社後は、取り扱い商材に関する研修を受講（1週間程度）していただき、その後OJT研修に移ります。
研修後は10～15社ほどクライアントを担当していただきます。
また、既存サービスの改善などのプロジェクトの推進などもご自身の志向によっては担っていただきます。
■組織構成
ベテランメンバーから今年入社した新卒メンバーまで幅広い年齢のメンバーが在籍しています。大手Web広告、マッチングアプリ事業や不動産の営業など異業界・異職種出身のメンバーも多数在籍しています。
■当社について
コンテンツマーケティング事業(SEO対策Saasツール、コンサルティング等)、DXコンサルティング事業、M&A事業を展開しております。
大きな志（will）を持つベンチャー企業を支援するための、様々なサービスを開発してまいりました。
＜主な実績＞
★「働きがいのある認定企業」に11年連続で選出
★「TACT SEO」ITreview Grid Awardにて2期連続受賞・導入企業5000社超え
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必須
・SEOの改善に向けた検証、施策立案（2年以上）
・クライアントとの顧客折衝経験
■歓迎条件
・SEO以外のWebマーケティングに関する施策立案や運用の経験
・Webサイト制作におけるディレクター経験
・規模問わずプロジェクトの戦略立案や推進
・メンバーマネジメントの経験
勤務地
株式会社ウィルゲート
住所：東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山3F
勤務地最寄駅：各線／表参道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
残業：平均20時間／月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
給与
600万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：365,942円～488,763円
その他固定手当/月：4,000円
固定残業手当/月：130,058円～173,237円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
500,000円～666,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
■昇給：年2回
■賞与：年2回
※固定残業代は月給に含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
他部署へ兼任チャレンジ、新規事業提案、資格取得・能力開発への費用補助、MVP表彰制度、受賞者会食制度、G-coin制度、組織サーベイ、社内懇親会費用補助制度、階層別研修、理念・WinG研修
＜その他補足＞
■役職手当、テレワーク手当
■時短勤務許可制度（ふぁみさぽ・わくさぽ）
■家族を大事に：FAMILY GATE、各お祝い、パパいく休暇
■コミュニケーションの活性：四半期ごとのキックオフ会議、部活動支援、自己紹介プレゼン、社内ポータルサイト、フリーアドレス、コミュニケーション費用、設立記念パーティー、各種イベント
■その他：健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助、婦人科検診全額補助、産業医面談
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年次有給休暇（1時間単位で取得可）、夏季休暇（日程自由選択制）、年末年始休暇、永年勤続休暇、KIDS休暇（子ども1人につき年1日）、特別休暇（結婚・生理・産前産後・育児・介護・子の看護・忌引・裁判員）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（1）コンテンツマーケティング事業
（2）セールステック事業
（3）M&A事業- 所在地
〒150-0002
東京都港区南青山3-8-38- 設立
- 2006年6月
- 従業員数
- 161名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
- 平均年齢
- 29.3歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
