トーテックアメニティ株式会社
【滋賀】基盤検査装置の検証コンサル(評価・検証コンサル/要件定義/上流工程)/働きやすさ◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~品質保証の観点からソフトウェアに関する課題解決に貢献/上流~下流まで一気通貫してお客様を支えます~
■魅力ポイント:
(1)チーム単位での配属
・当社のプロジェクトチームリーダーがメンバーの労務管理をするため、無理な働き方や単身での配属は一切ございません。
・業務をプロジェクト単位で設けることで当社裁量での業務分担が可能
・新たなメンバーが配属された際はTOTECメンバーで教育や育成を実施。
(2)業務領域:
・請け負う業務の9割は設計開発となります。その為チーム単位でしっかりと設計開発に打ち込める環境になります。
・また、設計開発業務を全うできるとともに、ご本人様が希望とする勤務地でずっと働けます。
(3)キャリアパス:
・メーカー(大手企業)の色々な製品に携わることができ、課題解決提案ができるエンジニアを目指せます。
・キャリアステップも明確にございます。
例)20代サブリーダー/30代チームリーダー/40代グループリーダー2級/50代グループリーダー1級・上位管理職・マネージャー等
また同社は顧客に対して、エンジニアの派遣に留まらず「ソリューションエンジニア」としてビジネスモデルを確立しております。
その為顧客が抱える課題に対して、自社及びグループ会社の資源を活用した課題解決への提案やその実施を担うとともに、提案力と課題解決力、及び潜在的課題の発見力を有するエンジニアとして成長いただける環境となっております。
■業務内容:
・対象製品は、基板検査装置等となります(基板のはんだ付け状態を検査、不良品検出装置)
・品質向上の提案、要求/要件レビュー、テスト設計レビュー
・システムテスト計画/設計/実施
■チーム構成:
・リーダー:1名、メンバー:2名
■期待すること:
・リーダーとしてプロジェクト管理ができる
・検証/開発の知見を持ってお客様にプロセス改善提案ができる
■人財育成の取り組み・制度について:
・毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』があり専門分野を成長させる多彩な講座等を年間200以上も開催。
・教育補助として5万円/年を支給。資格受験料も全額支給。
・難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給、書籍購入補助もあり。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※いずれも必須
・要件や仕様を具体的に読み取るスキル
・テスト設計スキル
・コミュニケーション力
■歓迎条件:
・開発経験:C#(経験年数は不問)
・テスト自動化導入/実装経験
・開発/検証プロセス改善活動の経験
・リーダー/サブリーダー経験
勤務地
大阪事業所
住所:大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル8F
勤務地最寄駅:東西線/北新地駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
滋賀県顧客先
住所:滋賀県草津市内の顧客先を想定
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
状況によりお客様先常駐業務の可能性もございます。
<転勤>
当面なし
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月20時間程度です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~800万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~450,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
225,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与年2回 計4ヶ月分(過去実績)+記念一時金の支給あり
■昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給
家族手当:配偶者:1万5千円/子5千円
住宅手当:住宅手当:1万円/社内規定により支給
寮社宅:会社規定に準ずる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■経験者の採用のため、プロジェクトでのOJTで業務に慣れていただきます。
<その他補足>
慶弔見舞金制度、災害補償制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、社員持株会、社員親睦会、三菱東京UFJ銀行提携ローン
当社独自のベネフィットシステムにより、社員のオフタイムの充実を目指しております。
【例】チケット無料配布(プロ野球/Jリーグ/大相撲/Bリーグ/国内主要テーマパーク・・)、旅行補助、自己啓発(年間200超の土曜研修/年間5万円までの教育補助・・)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
完全週休2日制(土日祝日)、夏季、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日 ※3ヶ月後に10日支給されます)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
ITソリューション事業:自治体、学校、図書館、医療、製造、流通、サービス、情報通信、金融など、様々な分野における情報システム構築
エンジニアリングソリューション事業:自動車、航空機、FAシステム、精密機器など、日本を代表する製造業の技術開発業務
検証ソリューション事業:第三者検証と開発内部検証のそれぞれで培ったノウハウを活かし、検証者の視点でお客様のモノづくり全般を支援- 所在地
〒451-0045
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8- 設立
- 1971年5月
- 従業員数
- 2,912名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
35,866百万円
- 平均年齢
- 35歳
- 企業URL
https://totec.gr.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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