トーテックアメニティ株式会社

【大阪】医療系システムエンジニア/自社内開発/パッケージ導入/上流工程/働きやすさ◎

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○大手ベンダーのパッケージ導入における要件定義、設計、開発業務を担当。
■具体的な業務：医療向け業務システム（電子カルテシステム、放射線システム、医事会計システム）などの開発、提案、導入をご担当いただきます。課題抽出～要件提案、要件定義等の上流工程が中心です。 営業と共にお客様先へ同行し、問題点の把握・要望の確認・ソリューション提案までご担当いただきます。
■同社の特徴：特に関西圏ではシステムから人材までをワンストップで提供している企業は多くありません。同社が提供しているサービスを最も顧客に近い場所でサポート頂くポジションとして同社社員との連携は非常に重要です。
■人材育成に関して：毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』があり専門分野を成長させる多彩な講座等を年間200以上も開催しております。教育補助として年間5万円を支給の他、資格受験料も全額支給しております。また、難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給の他、書籍購入補助もございます。
■ワークライフバランスについて：「帰れない、休めない」といったことはありません。年間の休日数は123日、完全週休2日制なので、オンとオフを分けた働き方ができます。エンジニアの場合、納期直前になると、残業が多くなりがちですが、年間平均の残業時間は、IT企業の中では少ない方だと言えます。また、当社には社員からの要望を会社側が吸い上げる「目安箱」制度があります。これは「こんな制度があったら便利だ」という意見を、個々の社員が会社に提案するもので、様々な福利厚生制度が生まれています。（プロ野球やJリーグの観戦チケットの無料配布／映画チケットの無料配布／有名テーマパークの入場券購入補助や割引券の配布／国内および海外での宿泊費補助制度／半休制度の日数増加／サークル・クラブ活動 など）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
・医療関連システムの開発経験
　（電子カルテ、オーダーリング、医療事務、診療予約、医事会計、PACS/RISなど）

■歓迎条件：
・顧客とのコミュニケーションが取れる方
・リーダー経験をお持ちの方。2・3名からで構いません。また、将来的にリーダーになりたい方も歓迎致します。

＜勤務地詳細＞
大阪事業所
住所：大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル８F
勤務地最寄駅：東西線／北新地駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし
基本的には転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はございません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：妻：15,000円　子：5,000円
住宅手当：月10,000円まで／社内規定により支給
寮社宅：会社規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発（年間200超の土曜研修／年間5万円までの教育補助）

＜その他補足＞
家族手当補足：配偶者月15,000円、子月5,000円
宿泊費費用補助:15,000円／年（扶養家族分も支給）
日帰り旅行補助:6,000円／年
温泉補助:10,000円／年
テーマパーク利用補助:6,000円／年
海外旅行補助:20,000円／年
チケット提供:スポーツ観戦や映画鑑賞、テーマパークなど
スポーツジム利用補助：2,000円／月
インフルエンザ予防接種費用補助：3,000円（扶養家族分も支給）
社員交流費用補助：6,000円／年

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始、GW
有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日 ※3ヶ月後に10日支給されます。）