株式会社ウィンフィールドジャパン

【埼玉/越谷】SDGsに貢献◎発電所の施工管理◆好調ベンチャー／残業20h程／土日祝休／直行直帰可

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～SDGsにも貢献する太陽光発電のトータルプロデュース事業/働きやすい環境でやりがいある事業にチャレンジできます～
■業務内容：
太陽光発電の企画・設計・施工を行う当社にて、発電所建設に伴う・設計・工程管理・品質管理・電力会社と連携を行い、複数案件の担当を持っていただきます。

■業務詳細：
別部署が土地取得、測量、行政許認可完了次第、担当案件をお任せします。
発電所建設に向けて必要な業者様と密に連絡を取って、円滑に工事が進むようにしていただきます。
▽具体的には・・・
・土地が決まった状態から、工事の事も考え現地に足を運び、パートナー企業様と連携をとりながらスケジュール管理を行なっていただきます。
・様々な業者様と連携を取る必要があり、お客様にご満足いただける様にスケジュールと品質管理を行います。社内・社外ともに連携をとりながら業務を進めてまいります。
※社内(営業・施工)、社外(自治体等)の幅広い関係者と関わりながら、スキルアップを目指すことができます。
<現場・出張に関して>
現場は、主に埼玉県など北関東での案件が中心です。※営業車貸与。
関西・中部方面にも案件が今後増える可能性があるため月に1～2回程度出張がある可能性があります。

■組織・風土について：
チームには現在計４名在籍しております。
当社は入社から半年で役職をお任せする、数年で経営分野をお任せするなど、経験・能力をしっかりと評価してステップアップを後押ししています。
また、社員同士のコミュニケーションも積極的に行うアットホームな雰囲気ですので、質問・相談もしやすく働きやすい環境だと考えています。

■開発実績
≪電力を、縁力に。≫
当社では北関東を中心に合計100MW超の発電所を開発した実績があります。
完成した発電所は、自社施設や工場などで電力を利用する法人顧客に向け売却しており、電力の安定確保やSDGsの貢献のため再生可能エネルギーの活用を目標に掲げる大手企業を中心に需要が高まっています。また海外への展開も進めており、イギリスにて当社が建設・販売した発電所の稼働が開始しております。過疎化の進む地域で倒木や不法投棄など様々な問題に対して、太陽光発電所として適切に管理し有効活用することで、利益による経済の循環と地域への還元を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかに該当する方
・施工管理のご経験がある方（工事現場や住宅建設も可能）
・１、２種　電気工事士
・１、２種　電気、土木施工管理技士
・１、２種　電気主任技術者

＜必要資格＞
歓迎条件：第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、土木施工管理技士補1級、土木施工管理技士補2級、電気工事施工管理技士補1級、電気工事施工管理技士補2級

＜勤務地詳細＞
越谷支店
住所：埼玉県越谷市南越谷1-17-2　朝日生命越谷ビル3F
勤務地最寄駅：東武鉄道東武伊勢崎線／越谷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均：月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の条件の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済加入

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
海外研修（会社負担で家族1名まで同伴可能）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、産休育児休暇、介護休暇、年次有給休暇