株式会社オプティマインド
【大阪/フルリモート】デリバリーマネージャー(自社SaaS|自動配車クラウドシステム)※フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【モノが届くという当たり前を守る/累計190社以上の導入実績あり/大手物流会社や郵政にて利用され安定性◎/土日祝休み】
■業務概要:
・Loogiaを契約している顧客の安定稼働に向けて、提供しているコアプロダクトと顧客の期待する提供価値を満たすために必要な機能やサービス(期待プロダクト)とのギャップの言語化しこれを解消していきます。
・顧客への個別のカスタマイズや柔軟な設定オプション、高度な分析・レポート機能、優れたカスタマーサポート(拡張プロダクト)の実施など、より高い付加価値提供を目指したこのポジションならではのハンドリングが可能です。
・顧客の改題解決にダイレクトに向き合いながら、オンボーディング(技術観点でオペレーションフローを作っていくこと)ができます。
■業務詳細:
・アサインされたエンタープライズ案件に対するサービススコープ・プロダクトスコープに責任を担う
・技術的な課題・リスクを取り除き、案件獲得に貢献
・業務要件を整理した上で技術的な観点でのオペレーションの設計・構築
・Loogiaにて実現が困難な業務要件に対して、開発イシューを作成した上で各サービスのPdMと協議しながらリリースロードマップを作成
・周辺サービスとの接続や個社特有の業務要件が発生した場合に外部ベンターと連携しながら周辺システムの開発を推進
■自社サービス「Loogia」について:
「どの車両が、どの訪問先を、どの順番で、どういうルートで」訪問するのが最適かという「配送計画問題」を解決するためのクラウドサービスです。誰でも簡単に最適な配車計画を作成することができ、ラストワンマイルならではの様々な条件を考慮した計画が建てられること、走行データを学習させることで高精度な予測ができることが特徴です。
■事業の特徴:
◇「世界のラストワンマイルを最適化する」をビジョンに掲げ、2019年にラストワンマイル特化型の配車システムをローンチしました。
◇配送ニーズが増える一方で、人口減少によるドライバー不足は深刻化しており、「物流クライシス」と叫ばれる世の中になっています。
◇市場が成長していく中でDXを推進し、いかにして物が届くという当たり前の世界を持続可能にするか、弊社は組合せ最適化アルゴリズムをはじめとするコア技術を用いて解決に挑んでいます。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記いずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・toB向けSaaSのハイタッチなカスタマーサクセス経験者
・Salesforceなどの、業務システムの技術コンサルや導入/運用経験
・エンタープライズ向けの開発案件のPM経験者
■歓迎条件:
・顧客の業務効率化や、課題解決のための実現手段に対する提案力が必要なため、エンジニアリング(ソフトウェア開発)の素養がある方
勤務地
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオWeWork内
勤務地最寄駅:南海線/難波駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■標準労働時間 1日8時間 ■コアタイム有 ■フルリモート勤務可能
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):201,000円~
固定残業手当/月:66,000円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
267,000円~(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■年間10万円の成長支援金制度(スキルアップ支援金制度)あり。
※個人のスキルアップ・キャリアアップに関して一人当たり10万円まで支給されます(金額は社内規程による)
<その他補足>
■服装自由
■オフィスコンビニ有り
■愛知県移住支援企業対象
■引越し費用全額負担(当社規定による)
■スキルアップ予算10万円(金額は社内規程による)
■部活制度
■フルリモート勤務可能(職種による)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■休日:土曜、日曜、祝日
■休暇:夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇:入社初月から1時間単位で取得可能(理由不問)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
弊社は自社クラウドサービスLoogia(ルージア)を開発・提供しています。ラストワンマイル物流に注目し、日本郵便様や佐川急便様を中心とするtoCの宅配から、ローソン様や敷島製パン様をはじめとするtoBの店舗配送に至る様々な業界に対して、AIを活用した配送最適化ソリューション(様々な制約条件をもとに、どうすれば最適な配送ができるかの計算アルゴリズム)を展開しております。
トヨタ自動車様や三菱商事様から累計で31億円の資金調達を行ったシリーズBの会社です。
事業方針としてエンタープライズにフォーカスし、パッケージ提案、業務オペレーション提案、必要に応じた拡張開発まで行っております。- 所在地
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄2-11-30 セントラルビル9F- 設立
- 2015年6月
- 従業員数
- 63名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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