掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/10/17(木)

医療法人社団同友会

【文京区/駅徒歩1分】クリニックの外来受付・事務~正社員/都内最大級の健診専門クリニック~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【文京区/駅徒歩1分】クリニックの外来受付・事務~正社員/都内最大級の健診専門クリニック~

~都内最大級を誇るクリニックの外来受付を募集!福利厚生充実・残業少な目/転勤なし&産育休取得実績多数!~

■仕事内容:
クリニック内での受付・事務業務をお任せします。

<詳細>
◎外来診療・再検査のクリニック受付業務(保険証確認・金銭授受・専用システム操作・入力作業・診察室との連携・その他事務処理等)
◎電話対応(薬局対応・予約内容確認・保険証問い合わせ・料金支払い確認等)【変更の範囲:会社の定める業務】

春日クリニックは、人間ドックや健康診断など予防医療から治療まで一貫した医療サービスを提供しているクリニックです。質の高い医療サービスを提供するために随時リニューアルを行っており、今回の募集は業容拡大での増員となります。

■求人の魅力:
・3路線利用可能となり、都営地下鉄三田線『春日駅』、東京メトロ南北線・丸の内線『後楽園駅』から徒歩圏内なので通勤がしやすいです。
・年間休日は121日ありますので、お休みをしっかり取ることができプライベートを大事にしながら働くことができます。
・福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができる環境です。

■働きやすい職場づくり:
健康を守ることが使命の法人だからこそ、「健康経営」というキーワードを掲げ、職員の健康管理にも意識的に取り組んでいます。職員の健診受診率は当然100%、また全社でノー残業デー等の推進にも力を入れ、提示後の時間を活用して私生活も充実させている職員は多く存在します。

■同友会について:
超高齢化社会、医療費の抑制などの社会問題が取り巻く中、同友会は長年に及ぶ豊富な実績、実績に裏打ちされた精度、全国を網羅するネットワーク、そして施設健診・巡回健診から二次検査、治療に至るまでトータルにカバーするグループ力を強みとしています。
巡回型の訪問健診、施設健診の両方に対応できる組織に加えて、最新の乳がん検査機器をはじめ内視鏡、レディースフロアなど
人々のニーズを先取りしたサービス等が高く支持されており、受診率向上に繋がっています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
・外来受付のご経験
・検査結果事務処理(電子カルテ レセコン使用スキル必須)
・レセプト請求業務(内科、循環器、消化器等の経験者)
・基本的なワード、エクセルの操作

勤務地

<勤務地詳細>
春日クリニック
住所:東京都文京区西片1-15-10
勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/春日駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:20~17:05 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※独り立ち後、7:45~16:30の早番勤務日が一部発生します。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面の変動はありません。

給与

<予定年収>
314万円~377万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,500円~250,500円

<月給>
200,500円~250,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※その他にも住宅手当や家族手当など条件に応じて支給されます。
■昇給:有。年2回の人事考課を基に決定
■賞与:年2回※過去実績計3.6ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(規定による)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:月7000~27000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/65歳まで再雇用あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
教育研修制度、新人教育(入社後15日間)、OJT/OFF-JT研修、各階層別研修、接遇研修、社外研修、資格取得支援制度(簿記検定・秘書検定・ITパスポート等)、メンター制度

<その他補足>
■社会保険完備
■退職金制度あり
■産休・育児休暇制度
■互助会制度
■グループ職員の健康管理(職員健診の項目充実 等)
■職員表彰制度
■慶弔金制度
■育児休業(取得実績あり)
■期末報奨金※賞与とは別途

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※土曜午前のみ勤務が発生する可能性があります。その場合は平日にもう半日週休を取っていただきます。
夏季休暇、冬季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度 等

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)施設健診事業
(2)巡回健診事業
(3)産業保健活動
(4)介護福祉事業

所在地

〒113-0024
東京都文京区西片1-15-10

設立
1974年10月
従業員数
856名
上場市場名
非上場
資本金
0百万円
売上高

13,521百万円

平均年齢
37.4歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011333203

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