株式会社ＮＴＴデータＭＳＥ

【新横浜】サーバー・クラウドエンジニア（車載・IoT領域）■NTTデータ×パナソニック×デンソー出資

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～NTTデータＧの組込みソフトウェア分野中核企業／「働く女性の健康推進」に積極的に取り組む企業／充実の研修制度／多様な働き方に合わせた福利厚生／離職率2％の働きやすい環境／人財を大切にする企業風土～

【雇い入れ直後】システムエンジニア（総合職）
【変更の範囲】本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります

■仕事の概要
完成車メーカー、モビリティサービスベンダーとともに最先端の技術でクルマビジネスにおけるサーバ/コネクティッドシステムの構築・開発など、当社が強みとしている「組み込み領域(In-Car)」から「コネクティッド・データ活用領域」への幅出しを担う組織の一員としてご活躍いただきます。

■案件事例：
・完成車メーカ向け　トラック運転手向け安全エコ運転支援におけるモビリティサービス開発
・完成車メーカ向け　エンドユーザ　スマホアプリ開発（スマホが車のカギになるアプリ、車の燃料残量・走行距離などを確認するアプリなど）
・完成車メーカ向け　BtoBシステム（MaaS、スマホサービス向け基盤、車載データ活用など）のシステム開発および運用保守
案件によりますがご担当いただく役割として、フロントエンド、バックエンド、スマートフォンアプリ開発、クラウド基盤構築（インフラ）、プロジェクトマネージャー・PMO、スクラムマスターなどがあり、幅広い領域での経験を積むことが可能です。

■業務の魅力
コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域の1つです。
本ポジションではサービス開発（要件定義～設計～実装～評価・リリース）といった一連の工程を担っており、アプリ・サーバ側の開発からクラウド・インフラ側の基盤構築まで案件が多岐にわたっているので、幅広い技術のプロフェッショナルとして活躍できます。

【仕事の規模感、チーム構成】
メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。
プロジェクトの人数感としては3～20名程度のプロジェクトがあり
少規模なものも多く、技術領域をしっかりと見ることができます。

【キャリアパス】
MSEには、本人のキャリアを尊重/応援する風土が根付いており、組み込みからアプリへの異動、アプリからクラウドへの異動など、事業領域を超えた異動ができます。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須
以下、いずれかのご経験をお持ちの方。
・ソフトウェア開発経験をお持ちの方　※業界・クラウドに関する実務経験不問
・AWSやGCPなどクラウドに関する資格を保有されている方

■歓迎
・AWS関連の資格保持者
・サーバー・クラウド運用・開発経験（フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験）
・パブリッククラウドに関する知識（主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー
勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
雇い入れ直後：新横浜　
変更の範囲：当社拠点全般（札幌を除く）配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります

＜転勤＞
当面なし
総合職の為、将来的な転勤の可能性はあります。その際も個人の希望を考慮します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均26時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備

厚生年金基金：NTT企業年金基金
退職金制度：ポイント制

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
合格奨励金制度（一時金）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■リゾート施設（保養所）、スポーツ施設
■クラブ活動（サッカー、野球、テニス、バスケット等）
■育児勤務制度（小学6年生まで2時間時短勤務可）
■育児休業制度、介護休業制度
■ファミリーサポート休暇制度
■リフレッシュ休暇制度（チャレンジ休暇制度）
■社内公募制度
■クラブ・同好会支援

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（最大25日）、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇　他