掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/12/13(金)

株式会社モバイルコミュニケーションズ

【未経験歓迎】インフラエンジニア※未経験入社9割/キャリアサポート充実/大手派遣G/年休125日

正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】インフラエンジニア※未経験入社9割/キャリアサポート充実/大手派遣G/年休125日

~未経験での入社9割以上/多彩なキャリアパスを実現できる環境/一都三県メイン(転勤なし)/残業平均13時間程度/住宅手当有~
〇社長がドコモ出身のため、キャリア含め通信業界最大手とのお取引があります
〇ヘルプデスクなどの業務でしっかり基礎知識を身に着け、インフラエンジニアを目指していくことが出来ます
〇幅広い案件、社内キャリアアドバイザーを含めたサポート体制があるため、未経験からエンジニアに挑戦したい方にお勧めです!

■職務概要
大手通信企業からお預かりした案件を担当していただきます。

未経験の場合、法人向けシステムのヘルプデスクをお任せし、ITの基礎知識を身に着けていただく事が多いです。その後、インフラエンジニアとして運用保守・上流工程など専門的な業務に挑戦いただけます。

■配属案件について
・専門性の高い案件…当社は通信業界から法人対応案件、エンジニア案件を主にお預かりしています。
・チーム派遣…取引先との長年の取引から、一案件ごとの人員数も順調に増えており、チームでの派遣が多いです。そのため、相談しやすく帰属意識を持って働ける環境です。

■業務例
(1)ITサポート:大手通信会社内でのテクニカルサポート、ヘルプデスク、サポート事務
(2)社内インフラ設計・構築:DBセンターのシステム設計やネットワーク・サーバの企画・設計・運用・保守など
(3)インフラソリューション:モバイルシステムに付随するICTソリューションをはじめネットワークの運用・保守など

■入社後のフォロー体制
〇未経験でも働きやすい環境…入社後は先輩社員がOJTで手厚くフォローしており、詳細な対応マニュアルの整備や、チーム派遣を活かした相談しやすい環境があります。お取引先様も未経験という点をご理解いただいているため、安心してキャッチアップが出来ます。

〇キャリア支援…大手派遣グループとして、社員のキャリア支援にも力を入れています。営業担当との定期的な面談や社内のキャリアアドバイザーとの面談はもちろん、社員のキャリアアップに繋がる案件獲得も行っております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験1年以上、未経験歓迎
・IT業界での就業に興味を持ってくださる方
※職種未経験歓迎・派遣の方でもご応募可

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区赤坂2-3-5
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
クライアント先
住所:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
東京23区への配属が主となります

<転勤>
当面なし
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均月13時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):183,000円~220,000円

<月給>
183,000円~220,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回
■賞与有:年2回(7月、12月支給)
■モデル年収
330万円/25歳※未経験入社3年目(月給22万円+賞与)
400万円/28歳※未経験入社6年目(月給26万円+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限40,000円)
家族手当:配偶者:20,000円、子:2,000円
住宅手当:社内規定による(上限:17,250円)
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社後はOJT
■教育研修制度、資格取得支援制度

<その他補足>
■役職手当、出張手当
■定期健康診断
■慶弔見舞金、食事会
■産休制度
■永年勤続表彰

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■年間休日125日(案件の9割ほどが土日祝休み シフト者はシフトで定めた休日、または、シフト表に準ずる)
■週休2日制 (土日含むシフト制/月8~15日)
■会社指定休暇
■特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)人材派遣及び受託業務…通信インフラ業務の経験豊かな技術者及び手に職をつけて技術者を目指す若い方々の成長を手伝うために、
(2)調査業務、試験及びその支援他…無線通信に関する伝搬調査、品質調査、各種調査業務及び、これらの技術支援及び設備の設置業務等を行っています。
(3)ITソリューション事業…顧客のニーズに合わせて、Webシステムやネットワークの設計開発・運用保守、ITサポートなど幅広いサービスを提供しています。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂2-3-5

設立
2001年6月
従業員数
1,400名
上場市場名
非上場
資本金
55百万円
平均年齢
31歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011333712

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