掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/11/20(水)

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【リモート可】SRE・インフラエンジニア◇行政×デジタルの急成長事業「LoGoシリーズ」/フレックス

正社員
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仕事内容

【リモート可】SRE・インフラエンジニア◇行政×デジタルの急成長事業「LoGoシリーズ」/フレックス

■採用背景:
パブリテック事業は、ふるさとチョイス以外の新規事業として、第2の中核事業として推進しており、サービスの第1弾としてリリースした自治体専用ビジネスチャット「LoGoチャット」は全国の7割以上の自治体に導入いただいております。
今回LoGoシリーズ全体の安定稼働と信頼性向上を技術で解決するためにSREのポジションを採用することになりました。

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
◎監視と障害対応
システムモニタリングと監視/アラートと障害対応/ロギングと分析/SLOの定義と運用
◎インフラ設計と構築
キャパシティプランニング/パフォーマンス最適化
◎自動化とオペレーション
自動化ツールを使用したデプロイ/業務委託のタスク管理/保守用ドキュメントの作成と整備
◎セキュリティとコンプライアンス
脆弱性対応と移行作業/Cloudflareの管理と運用

■利用ツール・技術
開発言語:PHP、JavaScript、TypeScript、Python、Node.js
開発FW:FuelPHP、Laravel、Express、Flask、Vue.js、React、Next.js、Vuetify
インフラ:AWS、GCP、さくらのクラウド、STクラウド、Cloudflare、Vercel、VMWare

■魅力:
◎多様な業務経験
監視と障害対応、インフラ設計と構築、自動化とオペレーション、アプリケーションのデプロイ支援など、多岐にわたる業務を通じて、幅広い知識とスキルを身につける機会があります。技術的な挑戦を奨励する文化のもと、新しいアイデアや解決策を自由に提案し、実現可能な環境が整っています。

◎プロジェクトの規模とインフラ設計
50万アカウントを超えるプロダクトを運用しており、インフラ設計やクラウド移行といった大規模プロジェクトに参加し、貴重な経験を積むことができます。

◎チーム作りへの参加
SREチームは発展途上であり、チーム作りに直接関わることができるため、あなたの意見や取り組みがチーム文化や働き方に影響を与えます。協力的で一体感のある環境の中で、共に成長しながら働くことができます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Linux OS、ネットワーク、データベースの実運用経験(3年以上)
・オンプレミス環境でのインフラ設計、構築、運用の実務経験(3年以上)
・モニタリングツールによる監視設計、運用及び障害対応の実務経験(1年以上)
・Ansible、Terraformなどのインフラ自動化ツールの使用経験(1年以上)

■歓迎条件:
・システムのスケーラビリティとパフォーマンスに関する計画と管理
・セキュリティの脆弱性対応とシステム移行プロジェクト

勤務地

<勤務地詳細>
本社(目黒オフィス)
住所:東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F
勤務地最寄駅:山手線/目黒駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
700万円~900万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,194,260円~6,660,000円
固定残業手当/月:152,145円~195,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
585,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験等によりご相談を承ります。
※賞与制度有り(別途、業績に応じて支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:各種社会保険完備(健康保険:IT健保組合)

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT制度
■書籍購入・セミナー受講・資格取得等に関する補助制度

<その他補足>
■各種社会保険(雇用保険、厚生年金、健康保険(IT健保組合)、労災保険)
■健康診断
■インフルエンザ予防接種全額補助
■副業(許可制)
■リモートワーク可(ワーケーションもOK!)
■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■年次有給休暇
■年末年始休暇
■ボランティア休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
■ふるさと納税事業
地域により多くの寄付金を届けるだけでなく、地域と寄付者、地域と地域を繋げる取り組みを行っています。

■パブリテック事業
ICT技術を活用し、自治体業務の生産性を向上を促し、付加価値の高い住民サービスを目指す自治体支援事業です。

■エネルギー事業
地域からの経済的域外流出を防ぐためにエネルギーの地産地消を目指します。

■地域通貨事業(chiica)
地域外へのお金の流出を抑え、地域内で循環する仕組みづくりに取り組んでいます。

■企業版ふるさと納税事業
自治体と地域創生に関心を持つ企業をマッチングさせ「関係企業」を全国に広げていきます。

所在地

〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F

設立
2012年4月
従業員数
235名
上場市場名
非上場
資本金
122百万円
平均年齢
36歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011334619

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