矢野建設株式会社

【大阪/長堀橋2分】建築施工管理（新築・大型案件）年休120／出張転勤なし／残業25h／資格取得応援

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～残業削減◎直行直帰！社員の声を取り入れるフラット社風／自社案件・オーダーメイド案件多数／早期キャリアアップ／長堀橋2分心斎橋10分～

【本ポジションの魅力】
◎働き方改革の取り組みで残業25時間以内実績あり！（シフト制、複数担当制、長い納期で負担減）
┗　役職者の方も残業が少なく早く帰る風土があります。
◎「開発・設計・施工」をワンストップで行うため、利益率が高く、その分を賞与で還元しています！
◎30歳以上の社員のほとんどが1級資格を所持。資格手当等も充実しており早期キャリアアップが可能です。

1971年創業の当社は、マンション、学校、病院など大型案件を幅広く担当する総合建設企業です。
グループ企業に不動産、設計を有しており「不動産開発・設計・施工」の自社完結が可能。また大手デベロッパー、官公庁、民間企業の取引多数で安定・好調！そんな当社にて、所長クラスとして『建築施工管理』をお任せできる方を積極採用します。
【変更の範囲：無】

＜案件について＞
・自社開発マンション施工、設計施工オーダーメイド案件、大型新築マンション、学校、病院など
・民間：官公庁＝５：５(自社案件1～2割)
・新築案件を対応（改修は1割未満）
・エリア：大阪7割、兵庫3割
・規模：5億円～10億円など
＜働き方＞
・年休120日／残業平均25時間
・直行直帰：可
┗　現場で進捗書の作成ができる環境を整備。ほぼ全員が直行直帰しています。
・休日：代休/振替休日を所長から推奨。
・体制：複数体制
┗　現場担当者を複数（3名）で組み、業務負担を軽減しております。

＼ここがポイント／
◎社員の考えを尊重されており、社長自ら「何か最近困っていることや意見はある？」と声をかけることも多く、技術を次世代へ継承していくプログラムがあったりと長期的な目線で社員を大切にされている企業様です。
◎本物の『ものづくり』技術で高い信頼と多数の施工実機！　※参照　https://yano-const.co.jp/category/works-arch/


変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件（新築のS・RC・SRC造いずれかにおいて以下の経験がある方）
・建築施工管理の経験が2年以上ある方

＼ここがポイント／
マンション、学校、病院など大型の新築案件がメインです。ご経験者の方はぜひご応募ください。

＜勤務地詳細＞
矢野建設株式会社
住所：大阪府大阪市中央区南船場1丁目16番13号 堺筋ベストビル10階
勤務地最寄駅：大阪メトロ堺筋線線／長堀橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均30時間程度・残業削減に積極的です！・現場がない期間は9時～18時の勤務

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【契約の更新：無】

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も条件は変わりません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上

＜定年＞
65歳
定年後は要相談※本人の希望による

＜教育制度・資格補助補足＞
・ご入社後当初は当社社員と共に受注案件の担当を頂き、業務の流れに慣れて頂きます。（OJT）
・この他、自社の施工品質向上を目的とした業務改善の活動に参画頂く事もございます。

＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■通勤手当
■資格手当
■役職手当
■所長手当
■退職金制度（勤続５年以上）
■慶弔制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜・日曜・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、竣工特別休暇、年次有給休暇（※年次有休の計画的付与実施）