株式会社日産オートモーティブテクノロジー

【神奈川／厚木市】日産車のシート設計※世の中にない新たなシート機能を提案／高品質を追求／日産グループ

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■求人のポイント：
・日産車のフルモデルチェンジ・マイナーチェンジ開発におけるシート部品設計と設計に伴う計画業務を担います。
・お客様の要望を形にしたり、世の中に今までなかったような新しいシートの機能を提案していただきます！
・自動車最大手メーカー「NISSAN」のグループ会社／「SAKURA」「ROOX」等のクルマを開発、設計する優良企業
・残業25H程度／フレックス可／健康経営優良法人2023に4年連続で認定
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務概要：
・フルモデルチェンジ・マイナーチェンジ開発におけるシート部品設計と設計に伴う計画業務を行っていただきます。

■業務詳細：
・お客様の要望を形にし、世の中に今までなかったような新しいシートの機能を提案します。
・法規や、性能を満足するための構造を、サプライヤーとともに検討し、解析や試作品を使って検証します。
・高品質のシートに仕上げるべく、スタイリングからの要望と生産性の両立を検討します。

■入社後のキャリア：
・まずはご自身のバックグラウンドを活かした分野のご活躍を想定しています。
・周囲のサポートを受けながら日産の開発プロセスを学んでいただき、業務に慣れたところで新型車開発でのチームリーダーを担っていただき、その後は管理職候補として部の中核となっていただくことを期待しています。

■業務魅力：
・日産車のシートの座り心地や機能は、市場で高い評価を得ています。（セレナのマルチセンターシートや、ノートAURAのキルティングなど）
・スタイリング、性能開発部署、他の車両開発設計部署や、サプライヤーなど、社内外の多くの方々と協業しながら業務を進めます。
・日産の軽や、ノート、セレナなど、日本国内向け車両の多くはNATで開発しており、自分の成果をTV-CMでみたり、家族や友人に紹介したり、やりがいを感じることができます。
・社員同士が部署の垣根を超えて距離が近く、風通しのいい環境です。
・業務上の課題に対して小回りの利いた対応ができ、しがらみなく業務に取り組んでいただける環境となるため、エンジニアとしての経験・スキル向上に集中していただけます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・樹脂部品または電子部品の設計経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・自動車部品の設計経験お持ちの方

＜勤務地詳細＞
厚木センター
住所：神奈川県厚木市岡津古久560-2
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
・時間外労働月平均25h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に則り支給
家族手当：規定に則り支給
住宅手当：家賃の75％（上限4万円）の補助（規定あり）
寮社宅：独身寮あり（規定あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：規定に則り支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
CAD研修/認定制度、専門領域の研修、英語の研修等、日産自動車と同じプログラムを受講可能です。
また、業務の不明点は近くの先輩社員に気軽に聞いていただける環境が整っています。

＜その他補足＞
・育児休職：養育する子が2歳に達した後の4月末まで取得が可能（※育児休業取得率：男性：48%、女性：100%）
・介護休職：配偶者、配偶者の父母又は1親等以内の親族、祖父母･兄弟姉妹･孫を対象として、1年間まで取得が可能
・家庭と仕事の両立を支援する休暇制度あり
・持ち家支援の家族家賃補助：家族がいる方への家賃補助制度があり。一定期間（最長10年間）家賃の補助をする制度を用意（※社内規定あり）
・保養所利用サービス
・自動車購入援助金制度
・社会保険以外の保険加入

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・ゴールデンウィーク（9日間程度）、夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）
・リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、勤続節目休暇、忌引き休暇、結婚休暇、産前産後休暇など