テレニシ株式会社

【大阪ビジネスパーク駅直結】経理◆決算業務や監査対応など◆土日祝休・残業月平均10～15H

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～ソフトバンク100%出資子会社の安定企業／残業10～15H程度／フレックス／土日祝休み&年休117日／入社時から有休付与／福利厚生制度充実など働きやすい環境～

■業務内容：
ソフトバンクグループの急成長企業である当社にて、財務経理をお任せします。
組織構成を踏まえてゆくゆく管理職を目指していただける方からの応募をお待ちしております。

■具体的には：
・決算業務（月次／四半期／年次）
・決算開示関連業務
・監査対応業務
・税務申告業務
・税理士対応
・会計基準改正／税制改正対応
・内部統制
・親会社へのレポーティング
・会計論点の検討／整理
・業務改善主導
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成
財務経理課への配属となります。
8名の組織となっており部長1名（60代／男性）／メンバー7名（30代メイン／ほとんどが女性）
雰囲気は社歴長い方が多く10年以上勤められている方がほとんどです。

■当社の魅力：
◎ソフトバンクグループで安定して働けます
当社はソフトバンクのグループ企業なので、安定した基盤で働いていただけます。
◎正当な評価制度
評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。また、人事制度が明確なので、昇進／昇格などキャリアアップも狙うことができます。
◎ワークライフバランス
年間公休数117日、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。残業は平均10～15時間となっています。
◎充実した福利厚生制度
諸々の休暇のほか、ソフトバンクグループならではの制度もあります。

■当社について：
当社はソフトバンク、ワイモバイルショップを全国に約100店舗展開しております。2020年から5Gサービスの開始に伴い、改めて原点に立ち返り、お客様目線の接客を意識したサービスやお客様が満足いただける店舗作りを常に心掛け、さらなる接客の向上と人づくりを大切にし、お客様から選ばれる店舗開発・地域密着型の接客などの取組みに邁進しております。また、法人営業では携帯ビジネスや自社製品のIT点呼キーパーなど様々な商材を注力してまいりました。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・従業員数300名程度の会社での経理経験
・マネジメント経験

※歓迎します※
・金融機関など社内外との折衝経験をおもちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー14F
勤務地最寄駅：長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク駅」3番出口地下直結、JR東西線「大阪城北詰駅」徒歩5分、JR大阪環状線・京阪本線「京橋駅」徒歩10分


＜転勤＞
有
事業拡大等により転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■1日の標準労働時間：8時間
■残業：月平均10～15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
インセンティブの支給は対象外となります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給（月5万円まで）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度充実（業務基礎研修、エルダー制度、イーラーニングなど）
■資格取得補助金（会社指定の資格に限る）

＜その他補足＞
■報奨金、インセンティブあり
■確定拠出年金制度
■ライフプランニングサポート（ライフプランシミュレーション、FP無料相談）
■ソフトバンクグループ団体保険割引制度
■定期健康診断
■ストレスチェック
■インフルエンザ予防接種補助
■ウェルネスセンター
■慶弔見舞金
■ソフトバンクライフサポート支援金制度
■ソフトバンクプレミアム優待
■従業員紹介制度
■積立年休制度
■会員制プライベートリゾートホテルの利用

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

※月9日～11日休み
年次有給休暇（入社時から付与※2～10日、入社日により異なる／２年目以降15日～）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、介護休業、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇　等