株式会社ライズ
アプリSE※大手通信会社等◆都内・ほぼリモート◆未経験歓迎◆Javaの知見を活かせる◆月残20H以内
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【若手活躍中／大手通信会社などのアプリエンジニア／完全週休二日制（年間休日127日）／育休復帰率100％／月平均残業20ｈ以内】
同社は、大手通信企業様を中心に、顧客のシステム開発から企画設計、ITコンサルティング、運用保守までを担っています。２次請けメインですが、今までの実績からお客様から直接ご依頼をいただけることも多く、今後も安定した案件獲得が可能です。
実務経験がなくても、スクールなどでJavaに触れたことのある方、今後エンジニアとしてスキルアップしていきたい方、ぜひご応募ください！
※リモートメインのPJTですが、同社メンバーのみならず、外部の方とのチャットのやり取りも活発にされ、分からないことはすぐに相談しやすい環境です！
■職務内容：
〇入社後すぐにお任せすること：大手通信会社システムの運用/保守等の業務
※同社ベテラン社員が複数人参画しているため、フォロー体制も万全です。
※参画メンバー：男性３名（40代後半、30代半ば、20代後半）
〇ゆくゆくお任せしたいこと：開発から企画設計、ITコンサルティング等もお任せが可能。将来的には主軸で顧客管理をするリーダーポジションをお任せできることを期待しています！
※保有案件比率＝フルリモート：リモート/出社：完全出社＝３：5.5：1.5
※開発言語＝Java、C言語、.NET、Python等
■同社の魅力
◎上流から動いてきた方が多く、実績のあるスキルの高い方が多く在籍
◎月１回の食事会等、分け隔てない関係性が構築できており風通しの良い環境
◎働き方改革を推進し、基本的に月平均残業20時間以内
何よりも重要視しているのが、従業員の“働きやすさ”。今後のキャリアを形成できるよう、営業担当の経営陣も参加する月に１回のMTGでフラットな意見交換を行い、就業環境の改善、個々のPJTチョイス意向調査の時間を設けています。ベンチャースタートならではの距離に近さ、更には経営視点の考えも取得できる環境です。案件に関しての悩みがある場合は、顧客にそれを伝え、「改善を試みていく」社員に寄り添う環境です。
■組織構成
・全社13名／年代：20代5名、30代4名、40代4名
・女性社員：1名、産育休後に復職されています
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】
■必須条件※下記いずれか必須
・プログラミングスクールなどでJavaに触れた経験のある方
・運用・保守の実務経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・C言語、.NET、Python等
勤務地
本社
住所：東京都品川区北品川1-23-21 光和ビル1F
勤務地最寄駅：京浜急行本線／北品川駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間以内（当社平均）※45時間以上となることは基本的にありません。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
給与
350万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～348,500円
固定残業手当/月：70,000円～111,500円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,000円～460,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は最低金額となり、詳細は経験・スキルを考慮し決定します。
■賞与：年2回※過去実績…計2.0ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大５万円まで支給
社会保険：各種社会保険完備(関東IT加入)
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度有
＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■保養所
■健康診断（年1回）※基本健診費用と交通費は会社負担
■健康保険組合施設、サービス利用可（宿泊施設、スポーツクラブ、ゴルフ場、キャンプ場、レストラン、旅行パックなど、健康保険組合の保養所やリゾート施設、各種サービスを割引価格で利用することができます）
■クライアント先は別途喫煙スペースがあります。
■企業型確定拠出年金（2023年4月より運用開始予定）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
土日祝、有給休暇、育児休暇、生理休暇
規定休暇：
・夏季休暇3日間
・年末年始休暇（12/29~1/3の6日間）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
ソフトウェア開発、システム基盤構築、システム運用・保守、システムコンサルティング- 所在地
〒140-0001
東京都品川区北品川1-23-21 光和ビル1F- 設立
- 2013年4月
- 従業員数
- 11名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3百万円
- 企業URL
http://rais.co.jp/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
