株式会社デパート
【採用戦略に携われる】Web制作会社の人事・中途採用／年休125／直近退職者ゼロ／9月1日入社可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～採用を主軸とし、より上流工程の採用立案を専門的に行って頂きます～
＼求人のポイント／
★ボトムアップ型の社風。社員の意見を取り入れ前進する風土がある為、離職率も低いです
★「Good Design,Good Experience」をミッションとし、大手顧客のWeb制作を行う当社にて、組織作りに携わることができます
(お取引先企業：JINS /小学館 /パナソニック /楽天 /パルコ /東京ガスコミュニケーションズ 他多数大手企業)
★リモート5割・出社5割程度のハイブリットな働き方を推奨
■行っていただくこと：【変更の範囲：会社の定める業務】
採用業務を中心にコーポレート業務を行っていただきます
■業務詳細：
・採用戦略立案から人材要件設計を行って頂き、求人媒体やエージェントとのリレーション創りから選考にも携わっていただきます
・採用以外にも社内イベントの企画・運営を通じて、会社・メンバーの風土作りもになっていただく予定です
【採用職種】
Webディレクター／Webデザイナー／フロントエンドエンジニア／アカウントプランナー(全て中途採用。年間各ポジション約２名～４名程度の採用を検討しております。)
■キャリアパス：
管理職としてマネジメントに進むこともできますし、人事としての領域を広げていただくことも出来ます
■働き方：
・リモート5割、出社5割
・年休125日
・産休・育休取得率100％
■配属部署：
Corporatedesign div._HR sec.に配属予定です
採用業務にプラスして、人事・総務業務をご本人の適性や希望に合わせて業務をお願いする予定です
■当社の【魅力】：
現在デパートの平均年齢は36歳、約55名。
長く一緒に働けるように、働きやすい環境や制度作りにもこだわっています。例えば、フレックスタイム制度を導入しておりますので、柔軟な働き方が可能です。また最近では、MyOfficeプロジェクト制度を創り、リモート環境でも最高のパフォーマンスを発揮できる働き方を、会社として支援しています。
お客様だけでなく社内のメンバーとも長く付き合っていきたい。
長く付き合う中で知った個性や良いところをもっと伸ばし合う。
そんな関係を築きたいと思っています。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・採用立案等上流工程に携わってきた方
＼こんな方、おススメ／
・採用において上流工程に携わってきたものの、もっとスキルアップしたい方や人事としてのキャリアを専門的に身に着けていきたい方歓迎！
・ご経験として新卒・中途は問いませんが、本ポジションは中途採用になりますので、中途をメインで行い方おススメです
勤務地
青山新本社
住所：東京都港区南青山一丁目１番１号 新青山ビル 東館６階
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業は20～25時間ほどです。(フルフレックスを活用し業務量を自身で調整しています)
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用と同条件
給与
550万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円～340,300円
固定残業手当/月：83,300円～119,700円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
403,300円～460,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給
■昇給年1回（8月）
■賞与年2回（3月、9月）※業績賞与
在宅手当：月5000円
PC手当：月5000円_自身のPCを使用する場合
勤続年数手当：月5000-20000円_入社3年以上支給
確定拠出年金：拠出月10000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円/月
住宅手当：5000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（掛金：月10000円）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■me学（自己啓発補助金制度）
■コミュニケーション共有会
■分科会・勉強会
＜その他補足＞
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■勤続年数手当（勤続3年以上から適用）
■確定拠出型年金制度
■My Officeプロジェクト制度（在宅手当:月5,000円、PC手当:月5,000円、モニター手当:10,000円）
■コミュニケーション共有会
■分科会・勉強会
■健康診断（各種オプション補助）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土・日・祝日、有給休暇、年末年始、育児・介護休暇・特別休暇（入社次に3日付与）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・Webサイトの制作に関する業務
・印刷物の制作に関する業務- 所在地
〒107-0062
東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル東館6F- 設立
- 2015年6月
- 従業員数
- 56名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
