株式会社あおぞら銀行
【リモート可】社内SE(インフラ)◆仮想化基盤開発及び運用/積極的に内製化を促進中
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
社内IT基盤における仮想化基盤およびストレージ基盤担当として、以下の業務を中心に IT 基盤サービス全体を導入、維持、管理を行う。
・製品ライフサイクルを加味した企画立案、計画策定
・ビジネスモデルを加味した基盤の設計、導入
・開発部門からの依頼に基づく仮想サーバ、SAN、NASの提供および、付随する関連作業
・基盤障害発生時の業務システム復旧対応および、調査から問題解決までの一連の対応
・依存関係あるインフラ変更に伴う影響調査および、基盤構成変更作業
・稼働負荷状況のモニタリング・傾向分析・対策、運用改善、最適化
・新製品および、新機能の調査、検証、標準化
・内製または外注開発に対する技術的観点からの支援、調整、ベンダーコントロール
■トピックス:
ストレージの更改作業を進めており、新しいストレージを運用するための枠組み作りやデータ移行業務が直近で発生する見込みとなっております。
■採用背景:
内製化を進めていくための人員が不足していること、また組織の若返り化を図りたいという状況もあり中途での採用を行っております。
■組織について:
9名の組織となっております。
・40代:6名 30代:2名 20代:1名
■就業環境:
残業時間は通常30時間程度で繁忙期は45時間程度になることがございます。
計画的な土日対応は月に1回程度他、インシデント対応が月1回程度不定期で発生しております。
※5日連続した休暇の取得必須
※男性の育休取得を積極的に推進中
■当行について:
【メガバンクとは異なる立ち位置で急成長中の都市銀行です】
全国展開している金融機関として大きすぎず小さすぎない規模の特徴を生かし、国内主要都市、ニューヨーク・ロンドンなどの海外拠点、
データセンター含めて約 25 拠点のシステムインフラについて、情報システムの行員自らで設計・構築・運用を行う、IT インフラ面でも特色ある銀行です。
例をあげるとサーバ仮想基盤、ネットワーク、PC、コミュニケーション環境など、銀行内の IT インフラはすべての領域で自ら企画・運営しています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラ基盤の構成についての知識があり、仮想化に興味がある方
・社内外との折衝に抵抗が無い方
■歓迎要件:
・SAN、NASストレージの設計、導入経験または維持管理経験がある方
勤務地
府中別館
住所:東京都府中市日鋼町1-21
勤務地最寄駅:京王線/府中駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
※IT職種のため転勤は想定しておりません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:50~17:15 (所定労働時間:7時間25分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
650万円~1,100万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~670,000円
<月給>
350,000円~670,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮して当行規定により決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に従い支給
住宅手当:支給条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■各種教育、研修制度あり
<その他補足>
育児・介護休業制度、家賃補助制度、医療共済制度、療養休暇制度、従業員持株会制度、各種福利厚生施設利用補助他
休日・休暇
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制(土・日・祝日)、有給休暇、連続休暇制度、各種特別休暇 ほか
会社概要
- 事業概要
■企業概要:同行は1957年に長期信用銀行法に基づき設立され、企業の長期資金の調達ニーズに応え、日本の経済発展に貢献してきました。1977年、日本債券信用銀行(日債銀:にっさいぎん)に銀行名を変更し、長期信用銀行3行の1つとして「ワリシン」「リッシン」の名称で親しまれていた金融債を発行していました。2001年に現在の行名となり、2006年に普通銀行へ転換、資金調達の柱は金融債から個人預金へ変化しました。同年、東証一部に再上場し、2013年には大株主であった米国ファンドのサーベラスの保有していた全株式が市場で売出され、2015年6月末これまで注入されていた公的資金を全額返済いたしました。
- 所在地
〒102-8660
東京都千代田区麹町6-1-1- 設立
- 1957年4月
- 従業員数
- 2,442名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 100,000百万円
- 売上高
183,292百万円
- 経常利益
- 7,356百万円
- 平均年齢
- 43歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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