掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/10/17(木)

株式会社日立製作所

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【東京】知財行政を支える知財業務システム構築/民間企業向け知財ソリューションのプロジェクトリーダー

正社員
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仕事内容

【東京】知財行政を支える知財業務システム構築/民間企業向け知財ソリューションのプロジェクトリーダー

【配属組織について(概要・ミッション)】
公共システム事業部では、官公庁、自治体、外郭団体等、公共・社会分野にて50年以上のIT導入実績があります。
その中で当部は、官公庁の中でも知財行政に関するシステム開発、インフラ構築案件を長年担当しており、ソリューション提案、インフラ構築、システム開発、運用までの一連のITサービスを提供することで、産業技術の発展と日本の未来に向けた新たな価値創出を支援しています。また知財関連システムで長年培ったノウハウを活用した民間企業向けの知財ソリューションや画像AIソリューションを展開しており、公共システム事業部の中では珍しく、官公庁と民間企業の双方のお客様を持つ組織です。

【職務概要】
■官庁(知財)向けシステムインテグレーション:
お客様のシステム課題を解決する提案やアプリケーション開発・インフラ構築などの各プロジェクトにおいてリーダとして作業計画の立案、計画に従いチームメンバを率いて、推進していただきます。
■民間知財ソリューション:
「知的財産管理システム PALNET/MC6」、「特許情報提供サービス Shareresearch」、「特許情報分析サービス」の3つのソリューション/サービスを主とした民間企業向け知財ソリューションのビジネスの企画・戦略の推進について、取り纏め者として担当していただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

【職務詳細】
◇官庁(知財)向けシステムインテグレーション
・アプリケーション開発
・インフラ構築
・ソリューション提案
◇民間知財ソリューション
・民間企業向け知財ソリューションのビジネスの企画・戦略の推進
・PALNET/MC6、Shareresearch、特許情報分析サービスそれぞれのサービスの将来像、ビジョンの検討
・特許データを基軸にした民間企業向け知財ソリューション全体のビジネス拡大に向けた事業の企画、計画の立案と推進
・販売戦略の立案・推進
事業計画の目標を達成するための販売・プロモーション戦略の立案・推進

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社外の顧客向け情報システムの提案や構築経験(3年以上)
・IT業界の基礎知識
・アプリケーション開発手法に関する知識
・基本情報処理技術者資格(FE)

■歓迎条件:
・システム開発プロジェクトにおいて、自ら社外顧客との調整を担当した実務経験(1年以上)
・少人数(5人程度)のチームを取りまとめるプロジェクト管理の実務経験(1年以上)
・公共調達プロセスに関する知識
・プロジェクト管理に関する知識
・公用文、行政文書等の読み書きが得意な方

勤務地

<勤務地詳細1>
城山トラストタワー
住所:東京都港区虎ノ門4丁目3ー1 城山トラストタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
霞が関東急ビル
住所:東京都千代田区霞が関三丁目7番1号 霞が関東急ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
官公システム第三部は2拠点あり、民間企業向け知財ソリューション部隊のメイン拠点は城山トラストタワーですが、霞が関東急ビルへの出社もあります。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:20

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
800万円~950万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):426,000円~526,000円

<月給>
426,000円~526,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅手当制度あり
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
■年金制度
■労働組合
■カフェテリアプラン
■スポーツ施設
■総合病院
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■育児休職・勤務制度
■介護休職・勤務制度 など

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇22日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

土日祝※休日出勤あり(振休・年休の取得可)
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など

会社概要

事業概要

■日立製作所の特徴:
(1)グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。
(2)モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。

所在地

〒100-8280
東京都千代田区丸の内1-6-6

設立
1920年2月
従業員数
31,442名
上場市場名
プライム市場
資本金
459,862百万円
売上高

8,729,196百万円

経常利益
850,287百万円
平均年齢
42.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011337554

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