掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/11/12(火)

株式会社朝日広告社

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データエンジニア※マーケティングツールなどの開発◎◆朝日新聞社グループで大規模案件に携わる◎

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

データエンジニア※マーケティングツールなどの開発◎◆朝日新聞社グループで大規模案件に携わる◎

◇◆業界上位の総合広告会社/フレックス・リモートワーク可能/「子育てサポート企業」認定・仕事と子育ての両立が出来る環境◆◇

■採用背景:
当社は2024年に100周年を迎える広告会社です。メディアだけでなく、デジタル領域や独自のソリューションパッケージの開発・ブランドイメージの設立など幅広く実施しております。総合広告会社として歴史のある広告会社である当社にてデジタルマーケティング領域を中心にした体制強化のため、募集開始しました。

■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
クライアントのマーケティング課題解決のための、データ活用戦略・戦術の立案~実行業務をお任せします。
<業務の進め方>
クライアントのマーケティング課題のヒアリング・課題解決のための各種マーケティングテクノロジーの選定や活用方法の提案頂きます。

開発パートナー企業やツールベンダー企業と協業しながらマーケティングツールの開発を進めていきます。 

導入後のデータ収集から分析・解析改善提案までのデータを活用したマーケティング業務支援を進めていきます。

■組織構成:
部長1名メンバー7名で20代~30代の社員が活躍中。リモートワークは週2回まで可能です。

■会社の特徴:
最近のトピックスとしてはインターネット上で生音に近い音声で視聴・体感できるVR(Virtual Reality)コンテンツの企画・プロモーションサービスの提供や人工知能を活用したキャンペーンマネジメントの実証プロジェクトをスタートしました。
この人口知能の活用についてはソニー系ゼータ・ブリッジ社のテレビメタデータと日本IBMWatsonを活用し、ビッグデータから見込顧客のパーソナリティ(心理的特徴)と広告レスポンスをリアルタイムに分析・把握して、広告表現とメディア投下・配信を機動的にコントロールする実証プロジェクトを実施しました。
今後も実証プロジェクトを継続し、対応可能なリアルタイムの広告運用と抽出された見込み顧客のパーソナリティを統合し、広告効果の最大化を目指します。現在のデジタル時代に対応したトレンドのキャッチアップと、総合広告会社ならではのクリエイティブ、コミュニケーションノウハウを組み合わせた統合マーケティングを行っていきます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 

・各種アクセス解析ツール、タグマネージャーのディレクション業務経験をお持ちの方
・Customer Data Platform、Marketing Automation、Sales Force Automation他各種マーケティングテクノロジーのディレクション業務経験をお持ちの方
・Google Cloud Platform他各種データベースのディレクション業務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビル
勤務地最寄駅:日比谷線/東銀座駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>

【変更の範囲:なし】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~17:30
<その他就業時間補足>
月平均残業20~30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):311,000円~500,000円

<月給>
311,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験等に応じて要応相談
※残業代は別途支給
■賞与:あり(経験に応じる)(年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:別途支給(実費)
家族手当:子育て支援手当 5000円/扶養1人
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
財形貯蓄、保養所、産休・育児休業制度、介護休業制度 など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日出勤可能性あり※休日出勤した場合は代休を取得
有給休暇(初年度15日)、夏季休暇有(初年度のみ入社時期によって規定あり)、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:
朝日新聞社グループの総合広告会社としてコミュニケーションビジネスの展開を目指しています。具体的な業務内容は、あらゆるメディアに関する広告、広告計画の立案・制作・実施、広告・市場の調査と分析、その他、PRに関する業務などです。企業のデジタルトランスフォーメーションに対応したデジタルとマーケティング戦略の提供などにも力を入れています。

所在地

〒104-8313
東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビル

設立
1952年11月
従業員数
406名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

43,610百万円

平均年齢
42歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011338537

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