株式会社オデッセイコミュニケーションズ
【丸の内】社内SE◆webサービス、業務システム等幅広い/国内唯一のMOS運営企業/残業15H程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【残業平均15時間程度・リモート有/MOS試験を中心としたIT資格試験の実施・運営企業の社内SE/アプリ・インフラ有】
■業務概要:
当社の情報システム部門にて主にシステム側に携わっていただく社内SE業務です。社員が使用する業務システムから試験会場で使用されるwebシステムまで幅広く担当します。内製で開発しているシステムが多く開発工程は企画~保守運用までプログラミング含め幅広く担当頂く想定です。
※一部外注もございます。内製:外注=8:2
【変更の範囲:会社の定める業務】入社後配属はシステム開発部です。その後、本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
■開発環境:
・開発言語:PHP、VB6、C#
・OS:Windows/Linux
・DB:SQL Server、PostgreSQL
■採用背景:
現在は、既存のシステムの保守中心ですが、今後はシステムの新規開発を進めていくため、人員強化を目指しております。
■キャリアパス:
社内SEとしてのキャリアを想定しております。
時期により割合は異なりますが、アプリのみではなくインフラ側も担当いただき、ゆくゆくはプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
■トピックス:
・ソフトウェアのバージョンアップ対応
・基幹システムのマイグレーション
※VB6⇒新しい言語
└言語は検討中の段階です。
■組織構成:
・社内情報システム部門:マネージャー40代後半、メンバー3名の計4名
・男性:女性=3:1
・年齢層は全員40代
■就業環境:
・残業時間15時間程度
社長の意向で、19時には社員が全員退社している環境です。
・リモート週1回実施
・計画的な休日対応が年1回程度発生する想定です。
◆MOS資格について
Office製品をよく使用する業務には欠かせない国際資格で、お客様には金融業界や商社の方が多いです。
実は機能のうち2割程度しか使っていない方も多く、「ばっちり使えると思っていたがこんな機能もあるなんて知らなかった!」という声もあります。
IT化が進む現代において、パソコンスキルは必須スキルの1つ。Office製品の機能を十分に使えるようになるために、社会人に欠かせない資格です
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・webシステムの開発において上流から下流まで担当でき、オープン系言語でのコーディング経験がある方
※年数:目安10年以上
※言語:PHP、VB.NET、C言語
■歓迎要件:
・インフラ環境の保守・運用経験がある方
勤務地
本社
住所:東京都千代田区丸の内3-3-1
勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月残業約15時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
状況によりさらに3ヶ月延長する場合あり
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円~338,000円
<月給>
267,000円~400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(業績と本人の成果による)
■昇給:年1回(4月)
※固定残業手当は月、10時間、21000円~月、20時間、62000円を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:50,000円迄
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:勤続年数などの条件あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度有り
<その他補足>
関東ITソフトウェア健康保険組合の各種保養施設利用可。かんぽ生命保険、がん保険(年齢条件有り)の任意加入(保険料会社負担)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日祝日、年末年始(12/29~1/4)、有給、慶弔、時間休取得可
10年勤続特別休暇など
サーバーのメンテナンス等により土曜日出勤する場合は代替休日制度あり。
会社概要
- 事業概要
日本最大規模のIT資格「MOS」試験の立ち上げから25年、累計受験者510万人の運営実績を中心に、資格ビジネスを展開、創業以来黒字経営をしてきました。
MOSだけでなく、データサイエンス分野などの、これからの時代に必要とされる働く人のキャリアを支援する教育サービスを創出しています。
東京丸の内のオフィスを基点に、全国1,500か所の外部試験会場の協力を受け、海外の取引先、各分野の専門家の協力も得ながら、約60名の少人数の組織ながら、全国的なビジネスを展開。
少人数で運営しているためマルチタスクになることが多く、色々なことに挑戦したい方にとっては、成長できる機会が多い環境です。- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内3-3-1- 設立
- 1996年2月
- 従業員数
- 56名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 27百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.